Concursos para Técnico em Recursos Humanos
Requisito básico
Nível Superior
O Técnico em Recursos Humanos com escolaridade superior é um profissional essencial nas organizações, responsável por implementar e gerenciar práticas de gestão de pessoas. Suas atribuições incluem recrutamento e seleção de talentos, desenvolvimento de treinamentos e programas de capacitação, além de administrar benefícios e relações trabalhistas. Este cargo exige habilidades em comunicação, liderança e um profundo entendimento das legislações trabalhistas, visando otimizar o desempenho organizacional.
Visão geral
Dados dos últimos anos sobre esse cargo
Análise estatística
Principais dados para o cargo Técnico em Recursos Humanos
Disciplinas mais cobradas
dos últimos 3 anos
Português
22%Gestão de Pessoas
13%Administração Geral
10%Matemática
8%Direito Administrativo
7%Bancas que mais aplicam provas
dos últimos 3 anos