Questões de Conhecimentos Gerais - Questões Sociais para Concurso

O PACS é uma importante estratégia no aprimoramento e consolidação do Sistema Único de Saúde, a partir da reorientação da assistência ambulatorial e domiciliar, que tem suas ações desenvolvidas por meio dos Agentes Comunitários de Saúde (ACS). Dentre as competências atribuídas a este profissional indicadas a seguir, assinale a alternativa incorreta:

A revista EXAME do mês de agosto de 2013 trouxe uma reportagem abordando a administração do tempo. Segundo a revista, a "má administração do tempo e sobrecarga de trabalho podem ser algumas das explicações" para se sentir ocupado demais. Sobre algumas formas de maximizar seu tempo de trabalho, analise as afirmações a seguir. I. Definir quais tarefas são prioritárias, urgentes e importantes. II. Centralizar todas as tarefas de forma que os outros dependam do seu aval para tomar decisões. III. Estipular horários específicos para entrar nas redes sociais, ver as notícias e parar para o café. IV. Aproveitar o tempo livre dos outros funcionários para que ajudem no seu serviço. V. Terceirizar as tarefas solicitando ajuda aos colegas mais próximos. Estão corretas:

Outubro Rosa é um movimento promovido pelo Ministério da Saúde desde 2010, que busca conscientizar e compartilhar informações sobre o controle de um determinado tipo de câncer. Assinale a alternativa que apresenta o tipo de câncer, foco dessa campanha.

“O mosquito aedes aegypti é originário do Egito, na África, e vem se espalhando pelas regiões tropicais e subtropicais do planeta desde o século XVI. No Brasil, segundo pesquisadores, o vetor chegou ainda no período colonial, foi erradicado no início do século XX e reintroduzido em meados dos anos 1980, por meio de espécies que vieram principalmente de Cingapura”. (Adaptado de http://www.ebc.com.br/noticias/saude/ 2015/12/conheca-trajetoria-do-aedes-aegypti-no-brasil) O aedes aegypti é o vetor transmissor das doenças listadas a seguir, à exceção de uma. Assinale-a.

Dez dias após a publicação da nova “lei do aviso prévio”, empresas e sindicatos divergem em muitos pontos sobre a forma correta de aplicação das novas regras. Enquanto o Ministério do Trabalho não decide se vai ou não publicar uma regulamentação para unificar as diferentes interpretações da lei, parte das empresas tem preferido protelar a homologação do desligamento de empregados.

(O Globo Economia – 23/10/2011, com adaptações)

A principal alteração que a nova “lei do aviso prévio” introduz nas regras até então vigentes é: