Texto associado
De acordo com a legislação trabalhista, julgue o item.
O empregador tem o prazo de 48 horas para realizar a
anotação na carteira de trabalho e previdência
social (CTPS), com data de admissão, natureza dos
serviços, número no registro legal dos empregados e
remuneração, sob as penas cominadas na lei.