Questões de Concurso Sobre mudança organizacional em psicologia
Foram encontradas 219 questões
Resolva questões gratuitamente!
Junte-se a mais de 4 milhões de concurseiros!
Julgue o item subsequente, relativo à gestão de processos de mudança organizacional.
O aprender a aprender, uma competência necessária para
a sustentação do processo de mudança organizacional,
possibilita trocas de experiência e resolução de situações
problemas de forma rápida e eficiente.
Julgue o item subsequente, relativo à gestão de processos de mudança organizacional.
Evita-se a resistência de gestores mais antigos, que podem
sentir seu status quo ameaçado, com a adoção de uma
estratégia possível: a transformação dos seniores em agentes
de mudança, envolvidos no processo desde o início,
tornando-se responsáveis pelo que ocorre na organização.
Julgue o item que se segue, relativo à gestão de pessoas.
Nas organizações, ações de treinamento, desenvolvimento
e educação devem estar em contínua mudança, a fim de
atender às demandas de diferentes contextos e modelos
de administração.
Assinale a alternativa que preenche corretamente as lacunas do enunciado abaixo, na ordem em que aparecem.
A mudança organizacional é ........ pelo grau de ........ ou
performance da organização. Na perspectiva ........ é a
......... de realização ou baixa performance que ...... a
mudança.
Em relação ao papel dos modelos gerencialistas de gestão de pessoas para o processo de modernização do Estado e implantação de políticas públicas, julgue o item subsequente.
Uma reforma gerencial eficaz implica na mudança organizacional
do paradigma burocrático para o paradigma pós-burocrático.
Conheça nossos planos