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Q2100555

Psicologia Comunicação em Psicologia , Psicologia e Organizações ,

Ano: 2023 Banca: FAURGS Órgão: UFRGS Provas: FAURGS - 2023 - UFRGS - Administrador | FAURGS - 2023 - UFRGS - Analista de Tecnologia da Informação Área - Infraestrutura | FAURGS - 2023 - UFRGS - Analista de Tecnologia da Informação Área - Sistemas de Informação | FAURGS - 2023 - UFRGS - Assistente Social | FAURGS - 2023 - UFRGS - Economista | FAURGS - 2023 - UFRGS - Engenheiro Civil | FAURGS - 2023 - UFRGS - Farmacêutico | FAURGS - 2023 - UFRGS - Técnico em Assuntos Relacionais | FAURGS - 2022 - UFRGS - Bibliotecário-Documentalista |

Q2100555 Psicologia

De acordo com as técnicas de comunicação não violenta, propostas por Marshall B. Rosenberg, a comunicação não violenta é uma linguagem _______________, que desestimula _______________ estáticas. As avaliações devem sempre se basear nas ___________ específicas de cada momento e ____________.
Assinale a alternativa que completa, correta e respectivamente, as lacunas do trecho acima.

Alternativas

dinâmica – generalizações – observações – contexto

rápida – observações – impressões – cultura organizacional

simples – reações – atitudes – contexto

rápida – reações – observações – cultura organizacional

dinâmica – observações – impressões – cultura organizacional

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Q2100557

Psicologia Assédio Moral , Psicologia e Organizações ,

Q2100557 Psicologia

Assinale a afirmativa que melhor explica o porquê de o assédio moral organizacional adoecer os trabalhadores de acordo com o livro Estado, poder e assédio (GEDIEL, 2015).

Alternativas

Adoecimento mental é a tônica dos tempos atuais, isso porque a tomada de força de trabalho dá-se hoje de forma acentuada no campo do braçal e do repetitivo.

A educação que os empregadores e seus prepostos na cadeia de comando receberam da família é oposta ao tratamento que dispensam aos seus subordinados, transferindo a figura do próprio pai conciliador, personificada no momento de transmissão das diretrizes empresariais.

O trabalho em equipe nada mais é do que um recurso que permite a identificação entre o trabalhador e o resultado do seu trabalho.

A liquefação dos valores trazidos pela modernidade e que conformaram o solidarismo social sublinha o cooperativismo, que se alia à luta sindical, como forma de ação efetiva.

A condição do trabalhador é naturalmente vulnerável sempre que aquele que lhe dá ordens ultrapassa as fronteiras inerentes ao poder diretivo do empregador.

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