Um diretor assume uma área, tendo como equipe apenas um gerente altamente qualificado. Ao longo de um ano o diretor nunca
se reuniu com esse gerente, nem compartilhou a reestruturação implementada, ou repassou informações importantes,
blindando-o do contato com demais membros da diretoria e de reuniões estratégicas, mesmo quando os funcionários do nível
abaixo eram convocados. Com base na descrição do cenário descrito, há indícios claros de tratar-se de