Questões de Concurso Público UNIR 2018 para Psicólogo
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O clima e a cultura organizacional permitem à organização planejar relações de trabalho entre os colaboradores, buscar satisfação e bem-estar, visando melhoria contínua e qualidade de vida no trabalho, além de motivação e maior produtividade. Em relação à cultura e ao clima organizacional, julgue o item a seguir.
O clima constitui-se como a identidade
de uma organização, facilita o
comprometimento com o todo, intensifica
a estabilidade do sistema social e ajuda a
manter a organização unida.
O clima e a cultura organizacional permitem à organização planejar relações de trabalho entre os colaboradores, buscar satisfação e bem-estar, visando melhoria contínua e qualidade de vida no trabalho, além de motivação e maior produtividade. Em relação à cultura e ao clima organizacional, julgue o item a seguir.
A cultura corresponde ao conjunto
de crenças, valores, costumes,
tradições, sentimentos e comportamentos
experimentados pelos membros de uma
organização, tratando-se de normas
informais que determinam comportamentos
individuais e coletivos. Pode ser aprendida,
transmitida e partilhada.
O clima e a cultura organizacional permitem à organização planejar relações de trabalho entre os colaboradores, buscar satisfação e bem-estar, visando melhoria contínua e qualidade de vida no trabalho, além de motivação e maior produtividade. Em relação à cultura e ao clima organizacional, julgue o item a seguir.
O clima determina a cultura.
O comportamento organizacional compreende variáveis dependentes, as quais são afetadas por fatores denominados variáveis independentes. Sobre as variáveis dependentes básicas do comportamento organizacional, julgue o item a seguir.
Uma organização é produtiva quando
consegue atingir os seus objetivos de
maneira eficiente e eficaz.
O comportamento organizacional compreende variáveis dependentes, as quais são afetadas por fatores denominados variáveis independentes. Sobre as variáveis dependentes básicas do comportamento organizacional, julgue o item a seguir.
O absenteísmo pode prejudicar o bom
andamento organizacional, interrompendo
o fluxo de trabalho. Embora tenha impacto
negativo, há algumas situações em que
a empresa pode se beneficiar com esse
comportamento por parte dos funcionários.
O comportamento organizacional compreende variáveis dependentes, as quais são afetadas por fatores denominados variáveis independentes. Sobre as variáveis dependentes básicas do comportamento organizacional, julgue o item a seguir.
A rotatividade de pessoas é um aspecto
exclusivamente negativo às organizações,
aumentando custos com recrutamento,
seleção e treinamento.
O comportamento organizacional compreende variáveis dependentes, as quais são afetadas por fatores denominados variáveis independentes. Sobre as variáveis dependentes básicas do comportamento organizacional, julgue o item a seguir.
A realização das atividades propostas, de
acordo com a descrição de cargo prevista,
é denominada cidadania organizacional,
aspecto importante para a eficiência da
organização.
O comportamento organizacional compreende variáveis dependentes, as quais são afetadas por fatores denominados variáveis independentes. Sobre as variáveis dependentes básicas do comportamento organizacional, julgue o item a seguir.
A satisfação no trabalho é inversamente
proporcional ao absenteísmo e à
rotatividade, tendo uma relação clara
com os fatores de desempenho, ambiente
estimulante e atividades gratificantes.
A Psicanálise é uma teoria da personalidade, proposta por Freud, englobando uma dinâmica de funcionamento psíquico, fases psicossexuais de desenvolvimento e mecanismos de defesa. Sobre essa teoria, julgue o item a seguir.
A meta fundamental da psique é maximizar
o desprazer (instinto de morte) e minimizar
o prazer (instinto de vida).
A Psicanálise é uma teoria da personalidade, proposta por Freud, englobando uma dinâmica de funcionamento psíquico, fases psicossexuais de desenvolvimento e mecanismos de defesa. Sobre essa teoria, julgue o item a seguir.
A psique nasce no id, que tem uma natureza
primitiva, inconsciente. Do id emerge o ego,
para lidar com as pulsões básicas do id e
como mediador entre as forças do id e do
superego. O superego emerge do ego e, ao
mesmo tempo, atua como força contrária
aos interesses práticos do ego. Tanto o
ego quanto o superego são, em parte,
inconscientes.
A Psicanálise é uma teoria da personalidade, proposta por Freud, englobando uma dinâmica de funcionamento psíquico, fases psicossexuais de desenvolvimento e mecanismos de defesa. Sobre essa teoria, julgue o item a seguir.
Formação reativa corresponde ao ato de
atribuir a uma outra pessoa, animal ou objeto
as qualidades, sentimentos ou intenções
que se originam em si próprio.
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