Questões de Concurso Público CORE-TO 2021 para Assistente Administrativo
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Considerando os conceitos relativos à organização e aos métodos, julgue o item.
O fluxograma vertical, que pode ser impresso como um formulário padronizado, é utilizado para a representação de rotinas simples de uma unidade organizacional.
Considerando os conceitos relativos à organização e aos métodos, julgue o item.
Em um fluxograma vertical, o círculo representa uma execução ou inspeção e o quadrado representa uma análise ou operação.
Considerando os conceitos relativos à organização e aos métodos, julgue o item.
Em um fluxograma, o símbolo terminal é utilizado no início e no fim de um processo.
Com relação ao planejamento, à organização, à direção e ao controle, julgue o item.
O planejamento operacional focaliza o curto prazo, está voltado para a maximização de resultados e tem amplitude departamental.
Com relação ao planejamento, à organização, à direção e ao controle, julgue o item.
Para que o plano estratégico de uma organização seja executado corretamente, é necessário que exista o controle. Uma vez definida a estratégia, a função administra de controle passa a ser exercida somente nos níveis tático e operacional.
Com relação ao planejamento, à organização, à direção e ao controle, julgue o item.
O controle envolve o estabelecimento de objetivos e o padrões de desempenho, de modo a assegurar que os resultados pretendidos sejam alcançados. Para isso, o controle pode ser preventivo, simultâneo ou posterior.
Com relação ao planejamento, à organização, à direção e ao controle, julgue o item.
A direção é responsável por interpretar os planos, dar instruções e orientar os subordinados.
Com relação ao planejamento, à organização, à direção e ao controle, julgue o item.
A estrutura organizacional pode ser mais vertical ou mais
horizontal. Quanto mais vertical for a estrutura, maior o
número de níveis hierárquicos e menor a amplitude de
controle.
Julgue o item quanto à administração de pessoas e a relações interpessoais.
O líder transacional é aquele que ajusta seu
comportamento de acordo com a maturidade do
subordinado para encontrar a melhor maneira de
solucionar o problema.