Segundo a Lei nº 11.091/2005, que trata do Plano
de Carreira dos Cargos Técnicos-Administrativos em
Educação, analise as seguintes assertivas:
I - O desenvolvimento do servidor na carreira dar-se-á,
exclusivamente, pela mudança de nível de capacitação
e de padrão de vencimento mediante, respectivamente,
Progressão por Capacitação Profissional ou Progressão por Mérito Profissional.
II - plano de carreira é o conjunto de princípios, diretrizes e normas que regulam o desenvolvimento profissional dos servidores titulares de cargos que integram
determinada carreira, constituindo-se em instrumento
de gestão do órgão ou entidade;
III - A gestão dos cargos do Plano de Carreira Observará, dentre outro, a dinâmica dos processos de pesquisa, de ensino, de extensão e de administração, e as
competências específicas decorrentes;
IV - A remuneração dos integrantes do Plano de Carreira
será composta do vencimento básico, correspondente
ao valor estabelecido para o padrão de vencimento do
nível de classificação e nível de capacitação ocupados
pelo servidor, acrescido dos incentivos previstos nesta
Lei e das demais vantagens pecuniárias estabelecidas
em lei.
A quantidade de itens CORRETOS é: