Qual é a prática motivacional de desenho do cargo que permite que o funcionário execute uma atividade por
completo, além de aumentar sua liberdade e independência, ampliar sua responsabilidade e oferecer
feedback para que o indivíduo seja capaz de avaliar e corrigir o próprio desempenho?
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Ideias, como a do processo decisório participativo, das tarefas desafiadoras e de muita responsabilidade, bem
como um bom relacionamento de grupo, podem maximizar a motivação dos funcionários. Essas ideias estão
consonantes com a
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Ao salientar que não se alcança a eficácia organizacional segundo um único e exclusivo modelo organizacional,
a abordagem contingencial apresenta ênfase no ambiente e na tecnologia. Marque a alternativa que NÃO
apresenta um elemento do Ambiente de Tarefa, segundo essa abordagem.
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Auxiliando no processo de análise estratégica de uma universidade pública em que trabalha, um Secretário
Executivo utilizou como uma das ferramentas a análise SWOT. Marque a alternativa que apresenta um
elemento das potenciais oportunidades que pode estar presente na análise realizada.
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