Questões de Concurso Público UFSC 2019 para Técnico em Segurança do Trabalho
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A Norma Regulamentadora (NR) 1, aprovada pela Portaria nº 3.214/78, traz disposições gerais sobre esse tipo de norma. Com base nessa NR, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Cabe ao empregado submeter-se aos exames médicos previstos nas NRs.
II. Cabe ao empregador elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho.
III. Cabe ao empregado informar ao empregador os resultados dos exames médicos periódicos aos quais foi submetido.
IV. Cabe ao empregado elaborar ordens de serviço sobre segurança e saúde no trabalho.
V. A recusa injustificada por parte do empregado em utilizar equipamentos de proteção individual fornecidos pelo empregador é considerada ato faltoso.
Em relação à Norma Regulamentadora 4 – SESMT (Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho), aprovada pela Portaria nº 3.214/78, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. O técnico em segurança do trabalho deverá dedicar oito horas por dia às atividades do SESMT.
II. É permitido aos profissionais do SESMT exercerem outras atividades na empresa desde que 50% da jornada de trabalho sejam destinados à área de saúde e segurança do trabalho.
III. O SESMT é formado por trabalhadores da empresa eleitos por escrutínio direto.
IV. Empresas com menos de 500 trabalhadores não precisam constituir SESMT.
V. O SESMT completo de uma empresa é formado pelos seguintes profissionais: médico do trabalho; técnico em segurança do trabalho; enfermeiro do trabalho; auxiliar ou técnico em enfermagem do trabalho; e engenheiro de segurança do trabalho.
Em relação à Norma Regulamentadora 5 (Comissão Interna de Prevenção de Acidentes – CIPA), analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. A CIPA tem como objetivo a prevenção de acidentes e doenças decorrentes do trabalho, de modo a tornar compatível permanentemente o trabalho com a preservação da vida e a promoção da saúde do trabalhador.
II. Os representantes dos empregadores, titulares e suplentes, serão por estes designados.
III. Os representantes dos empregados, titulares e suplentes, serão eleitos em escrutínio secreto, do qual participem, independentemente de filiação sindical, exclusivamente os empregados interessados.
IV. O mandato dos membros eleitos da CIPA terá a duração de um ano, permitida uma reeleição.
V. Os membros da CIPA eleitos e designados serão empossados no primeiro dia útil após o término do mandato anterior.
Em relação à Norma Regulamentadora 15 (Atividades e operações insalubres) e seus anexos, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. O critério de dobra dos limites de tolerância de exposição para o risco ambiental ruído (contínuo ou intermitente) é cinco.
II. O frio é um agente de risco cuja análise para insalubridade é quantitativa.
III. A insalubridade é um adicional que incide sobre o salário total do trabalhador.
IV. A insalubridade em grau máximo equivale a 20% do salário mínimo regional.
V. O infravermelho é considerado radiação não ionizante para fins de concessão de insalubridade.
Em relação à Norma Regulamentadora 6 (Equipamentos de proteção individual – EPIs), analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Cabe ao órgão nacional competente em matéria de segurança e saúde no trabalho emitir ou renovar o Certificado de Aprovação e o cadastro de fabricante ou importador, bem como fiscalizar a qualidade dos EPIs.
II. Capacete, óculos, protetor facial e balaclava são proteções para a cabeça.
III. Todo EPI deverá apresentar em caracteres indeléveis e bem visíveis o nome comercial da empresa fabricante, o lote de fabricação e o número do Certificado de Aprovação (CA), ou, no caso de EPI importado, o nome do importador, o lote de fabricação e o número do CA.
IV. Cabe ao empregador, quanto ao EPI, comunicar ao Ministério do Trabalho e Emprego qualquer irregularidade observada.
V. Nas empresas desobrigadas a constituir o Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho, cabe ao empregador selecionar o EPI adequado ao risco, mediante orientação de profissional tecnicamente habilitado, ouvida a Comissão Interna de Prevenção de Acidentes ou, na falta desta, um trabalhador designado.
Em relação à Norma Regulamentadora 32 (Segurança e saúde no trabalho em serviços de saúde), mais especificamente no que tange ao risco biológico, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Todos os trabalhadores com possibilidade de exposição a agentes biológicos devem utilizar vestimenta de trabalho adequada e em condições de conforto.
II. A vestimenta de trabalho adequada deve ser fornecida sem ônus para o empregado.
III. Os trabalhadores não devem deixar o local de trabalho com os equipamentos de proteção individual e as vestimentas utilizadas em suas atividades laborais, exceto quando em saídas para alimentação do próprio trabalhador.
IV. Todo trabalhador exposto a riscos biológicos não pode ser exposto a outro(s) risco(s) concomitantemente(s).
V. Os trabalhadores que utilizarem objetos perfurocortantes não são os responsáveis pelo seu descarte.
Fundamentando-se na Norma Regulamentadora (NR) 9 (Programa de prevenção de riscos ambientais – PPRA), indique se as afirmativas abaixo são verdadeiras (V) ou falsas (F) e assinale a alternativa que apresenta a sequência correta, de cima para baixo.
( ) Para efeito dessa NR, consideram-se riscos ambientais os agentes físicos, químicos e psicológicos existentes nos ambientes de trabalho.
( ) Quando não forem identificados riscos ambientais nas fases de antecipação e reconhecimento, a empresa não será obrigada a elaborar um PPRA.
( ) A elaboração, a implementação, o acompanhamento e a avaliação do PPRA poderão ser feitas apenas por engenheiro de segurança do trabalho ou médico do trabalho.
( ) Deverá ser efetuada, sempre que necessário e pelo menos uma vez ao ano, uma análise global do PPRA para avaliação do seu desenvolvimento, realização dos ajustes necessários e estabelecimento de novas metas e prioridades.
( ) Deverá ser mantido pelo empregador ou instituição um registro de dados estruturado, de forma a constituir um histórico técnico e administrativo do desenvolvimento do PPRA, que deverá ser guardado por um período mínimo de 20 anos.
Em relação aos acidentes de trabalho, analise as afirmativas abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Somente a comprovação da condição insegura é que caracteriza a análise de um acidente.
II. São eventos normalmente pluricausais e suas análises envolvem uma série de antecedentes.
III. São acidentes que ocorrem exclusivamente dentro da empresa.
IV. Suas análises são fundamentais para que medidas preventivas sejam implantadas.
V. O trabalhador é o responsável pelo acidente.
Relacione os responsáveis às suas atribuições, segundo disposto na Norma Regulamentadora 6 (Equipamentos de proteção individual – EPIs). Em seguida, assinale a alternativa que apresenta a sequência correta, de cima para baixo.
Responsável
I. SESMT
II. Empregador
III. Trabalhador
IV. Fabricantes
Atribuição
( ) Responsabilizar-se pela guarda e conservação do EPI.
( ) Substituir imediatamente o EPI quando danificado ou extraviado.
( ) Solicitar a emissão do Certificado de Aprovação (CA).
( ) Recomendar o EPI adequado ao risco existente em determinada
atividade.
Conforme expresso na Norma Regulamentadora 6 (Equipamentos de proteção individual – EPIs), em qual(is) circunstância(s) abaixo a empresa é obrigada a fornecer aos empregados, gratuitamente, EPI adequado ao risco, em perfeito estado de conservação e funcionamento? Analise os itens abaixo e assinale a alternativa correta.
I. Sempre que as medidas de ordem geral não oferecerem completa proteção contra os riscos de acidentes do trabalho.
II. Enquanto as medidas de proteção coletiva estiverem sendo implantadas.
III. Para atender a situações de emergência.
Analise os itens abaixo e identifique os que correspondem a atividades e operações perigosas, de acordo com a Norma Regulamentadora 16. Em seguida, assinale a alternativa correta.
I. Operações de transporte de explosivos.
II. Atividades ou operações que impliquem exposição dos profissionais de segurança pessoal ou patrimonial a roubos ou outras espécies de violência física.
III. Atividades que envolvam o manuseio de ácido sulfúrico.