Questões de Concurso Para fiscal

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Q2228899 Psicologia

A respeito dos processos de recrutamento e seleção, julgue o item subsequente.


O mapeamento de competências pode subsidiar o planejamento de ações de recrutamento e seleção.


Alternativas
Q2228898 Psicologia

A respeito dos processos de recrutamento e seleção, julgue o item subsequente.


Testes de aptidão física e avaliação psicológica são instrumentos que podem ser utilizados como metodologia de avaliação nos processos de seleção.

Alternativas
Q2228897 Psicologia
No que se refere à noção de competência e suas diversas interpretações e aplicações, julgue o item subsequente.
No diagnóstico de competências, foca-se na identificação de conhecimentos, habilidades e atitudes.

Alternativas
Q2228896 Psicologia
No que se refere à noção de competência e suas diversas interpretações e aplicações, julgue o item subsequente.
A competência humana é um conceito próprio da psicologia social e seus pressupostos ainda são investigados de forma empírica exaustivamente.

Alternativas
Q2228895 Psicologia
No que se refere à noção de competência e suas diversas interpretações e aplicações, julgue o item subsequente.
A gestão de pessoas por competências é um modelo de gestão genérico e sua implantação no setor público é feita por meio da identificação e priorização de competências.

Alternativas
Respostas
1756: C
1757: C
1758: C
1759: E
1760: E