Questões de Concurso Comentadas para FUNIVERSA

Q92890

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92890 Administração Pública

O modelo de administração pública em que o aparelho do Estado funciona como uma extensão do poder do soberano, e os seus auxiliares, servidores, possuem status de nobreza real é a administração pública

A

gerencial.

B

burocrática.

C

patrimonialista.

D

liberal.

E

orçamentária.

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Q92889

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92889 Administração Geral

Não é exemplo de decisão estruturada a

A

aquisição de matéria-prima para abastecimento do processo produtivo.

B

contratação de colaboradores para substituir outros demissionários.

C

programação da produção, considerando o volume de vendas projetado.

D

contratação de serviços para manutenção de rotina.

E

construção de uma nova fábrica.

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Q92888

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92888 Administração Financeira e Orçamentária

O princípio orçamentário que prescreve que o orçamento não conterá dispositivo estranho à previsão da receita e à fixação da despesa, ou seja, a lei orçamentária não poderá tratar de assuntos que não digam respeito a receitas e despesas públicas, é o princípio do(a)

A

unidade.

B

exclusividade.

C

anualidade.

D

universalidade.

E

equilíbrio.

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Q92887

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92887 Administração Geral

Os símbolos acima apresentados significam, da esquerda para a direita,

A

ponto de decisão, operação, terminal e movimento.

B

ponto de decisão, terminal, operação e transporte.

C

escolha de alternativas, transporte, terminal e movimento.

D

operação, terminal, ponto de decisão e movimento.

E

escolha de alternativas, processo, operação e transporte.

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Q92886

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92886 Gestão de Pessoas

O conhecimento tácito

A

é percebido como teórico, e sua transmissão pode ser realizada muito formalmente.

B

pode ser exemplificado pelo cálculo da velocidade, conhecendo-se a distância percorrida e o tempo de percurso.

C

é geralmente qualificado de objetivo e simples de ser codificado, ou seja, formalizado com palavras e números.

D

pode ser processado, armazenado e transmitido em textos, livros, apostilas e por computadores.

E

pode ser exemplificado por aquele que o indivíduo adquiriu ao longo da vida, difícil de ser formalizado ou explicado a outra pessoa, pois é subjetivo e inerente às habilidades daquele indivíduo.

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Q92885

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92885 Administração Financeira e Orçamentária

Acerca das características da lei orçamentária, assinale a alternativa incorreta.

A

É uma lei informal.

B

É uma lei temporária.

C

É uma lei ordinária.

D

É uma lei especial.

E

Tem vigência limitada a um ano.

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Q92884

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92884 Administração Geral

O fluxograma que permite um maior detalhamento das operações, capaz de exibir os fluxos alternativos mais utilizados pelas empresas, também chamado de fluxogramas de procedimentos, é o

A

horizontal.

B

vertical.

C

sintético.

D

diagrama de blocos.

E

global ou de coluna.

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Q92883

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92883 Administração Geral

Assinale a alternativa que não apresenta um tipo de departamentalização.

A

funcional

B

por produtos e serviços

C

por clientela

D

por fornecedor

E

por projeto

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Q92882

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92882 Administração Geral

A organização matricial diz respeito a uma estrutura mista, que combina, na mesma estrutura organizacional, as formas de departamentalização funcional e de produto ou projeto. Entretanto, a organização matricial tem como desvantagem

A

transgredir a unidade de comando, violando-a.

B

aglutinar vantagens e neutralizar desvantagens.

C

possuir um chefe funcional e um chefe de projeto para cada unidade ou membro individual do staff da estrutura matricial.

D

representar uma conjunção entre a departamentalização funcional e por produto.

E

enfatizar a interdependência entre departamentos em vez de situar as fronteiras entre eles.

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Q92881

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92881 Administração Geral

O Balanced Scorecard (BSC) foi criado por Kaplan e Norton, como um sistema de avaliação de desempenho organizacional que coloca a estratégia no centro do processo. Um dos seus indicadores é o giro dos estoques, que faz parte da perspectiva

A

financeira.

B

dos clientes.

C

dos processos.

D

do aprendizado.

E

do crescimento.

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Q92880

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92880 Administração Geral

A respeito da comunicação vertical, assinale a alternativa incorreta.

A

Há fluxo de informação tanto de cima para baixo, quanto de baixo para cima, na cadeia de comando organizacional.

B

É também chamada de comunicação formal.

C

Inclui a comunicação que diz aos níveis subordinados à diretoria o que fazer e como fazer.

D

Ocorre em qualquer direção dentro da organização e inclui boatos, rumores e fofocas, que podem começar por qualquer pessoa, intencionalmente ou não.

E

Ocorre quando os empregados enviam sugestões aos superiores.

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Q92879

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92879 Administração Geral

Segundo Likert, assinale a alternativa que apresenta uma característica de um gerente com estilo de liderança autoritário coercitivo.

A

Criação de ambiente de completa confiança, em que os subordinados sentem-se livres para agir, com ideias de uso construtivo.

B

Criação de ambiente de desconfiança dos subordinados, com decisões centralizadas no topo da organização, pouca comunicação e ênfase nas punições.

C

Criação de clima de confiança condescendente, com poucas comunicações, algumas decisões descentralizadas, pouca interação pessoal e presença de castigos potenciais.

D

Estímulo ao envolvimento grupal e à responsabilidade pessoal em todos os níveis.

E

Estímulo a recompensas sociais e poucas punições aplicadas.

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Q92878

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92878 Administração Geral

Acerca da Teoria de McGregor, assinale a alternativa que apresenta uma pressuposição da teoria X.

A

Os indivíduos comuns gostam de trabalhar desde que as condições sejam favoráveis.

B

Os indivíduos procuram pela responsabilidade para realizar os objetivos da organização.

C

A motivação dos indivíduos ocorre nos níveis de necessidades sociais, de estima e de autorrealização, bem como nos níveis fisiológicos e de segurança das necessidades.

D

As pessoas podem ser criativas no trabalho, desde que adequadamente estimuladas.

E

Os indivíduos comuns são preguiçosos e indolentes, não gostam de trabalhar.

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Q92877

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92877 Administração Geral

Assinale a alternativa que apresenta uma característica da organização linear.

A

As comunicações entre pessoas ou unidades são feitas unicamente por meio das linhas existentes no organograma, denominadas canais de comunicação.

B

A autoridade baseia-se na especialização e no conhecimento.

C

Cada subordinado reporta-se simultaneamente a vários superiores especializados, porém somente acerca do assunto da especialidade de cada um.

D

As comunicações entre os órgãos ou os cargos existentes na organização são efetuadas diretamente, sem necessidade de intermediação hierárquica, pois elas não seguem a cadeia de comando.

E

As decisões são delegadas aos órgãos ou aos cargos especializados detentores do conhecimento necessário para melhor implementá-las.

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Q92876

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92876 Administração Geral

Segundo a teoria da hierarquia das necessidades, os indivíduos comportam-se no sentido de suprir as suas necessidades mais imediatas, que estão priorizadas na seguinte escala:

A

fisiologia, amor/relacionamento, segurança, estima e autorrealização.

B

segurança, fisiologia, amor/relacionamento, estima e autorrealização.

C

crescimento, amor/relacionamento, segurança, estima e autorrealização.

D

fisiologia, segurança, amor/relacionamento, estima e autorrealização.

E

crescimento, amor/relacionamento, fisiologia, estima e segurança.

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Q92875

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92875 Administração Geral

De acordo com Henry Fayol, as seis funções básicas de uma empresa são

A

de recursos humanos, técnicas, comerciais, financeiras, contábeis e administrativas.

B

técnicas, comerciais, financeiras, contábeis, de segurança e administrativas.

C

de recursos humanos, de marketing, financeiras, comerciais, contábeis e de segurança.

D

técnicas, comerciais, financeiras, de operações, de marketing e administrativas.

E

técnicas, de marketing, financeiras, de produção, contábeis e administrativas.

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Q92874

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92874 Administração Geral

Assinale a alternativa que não apresenta uma das características da teoria da burocracia.

A

divisão do trabalho

B

hierarquia da autoridade

C

racionalidade

D

registros escritos

E

pessoalidade

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Q92873

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Prova: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador |

Q92873 Gestão de Pessoas

Assinale a alternativa que apresenta uma das diferenças entre as teorias clássicas e as das relações humanas.

A

A estrutura das teorias das relações humanas era mecanicista e impessoal.

B

O comportamento na organização, segundo as teorias clássicas, era produto de sentimentos e atitudes.

C

O foco estudado nas teorias clássicas foi o trabalho e as necessidades econômicas dos trabalhadores.

D

A ênfase na segurança pessoal e nas necessidades sociais dos trabalhadores para o alcance das metas organizacionais foi analisada nas teorias clássicas da administração.

E

Empregados felizes, que buscavam produzir mais, foram resultados obtidos nas teorias clássicas da administração.

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Q92872

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Provas: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador | FUNIVERSA - 2010 - MTur - Contador | FUNIVERSA - 2010 - MTur - Engenheiro |

Q92872 Noções de Informática

No Microsoft Powerpoint 2007, versão em português, o recurso que permite colocar efeitos especiais na passagem de um slide para outro é denominado

A

transição de slides.

B

esquemas de animação.

C

personalizar animação.

D

esquemas multimídia.

E

autoformas.

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Q92871

Ano: 2010 Banca: FUNIVERSA Órgão: MTur Provas: FUNIVERSA - 2010 - MTur - Administrador | FUNIVERSA - 2010 - MTur - Contador | FUNIVERSA - 2010 - MTur - Engenheiro |

Q92871 Noções de Informática

A figura a seguir pertence a um serviço de edição de documentos on-line denominado Google Docs.

Imagem 020.jpg

Considerando que o documento apresentado tenha sido publicado, é correto afirmar, com base na figura, que o documento pode ser acessado

A

somente pelo seu proprietário.

B

apenas pelos usuários que compartilham o mesmo computador.

C

apenas pelo seu proprietário e pelas pessoas autorizadas por ele.

D

por qualquer pessoa na Internet que possua o link para o documento.

E

apenas pelo seu proprietário e pelas pessoas que possuem uma conta premium no Google Docs.

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Questões de Concurso Comentadas para funiversa

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