Questões de Concurso Comentadas para antaq

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Q436706 Administração de Recursos Materiais
Julgue o próximo item, acerca da gestão patrimonial.
Redução de custo e depreciação são os fatores que motivam as substituições de equipamentos.
Alternativas
Q436705 Administração de Recursos Materiais
De acordo com os procedimentos de recebimento e armazenagem, julgue o item subsequente.
O elevado nível de estoques se reflete no aumento do custo logístico, no entanto propicia maior facilidade para a coordenação da área de suprimentos, maior agilidade do marketing no atendimento ao cliente e menor custo com transportes.
Alternativas
Q436704 Administração de Recursos Materiais
De acordo com os procedimentos de recebimento e armazenagem, julgue o item subsequente.
Os métodos primeiro que entra, primeiro que sai (PEPS) e último que entra, primeiro que sai (UEPS) fornecem orientações para o controle do manuseio das entradas e saídas de itens estocados e são, também, métodos de avaliação de estoques.
Alternativas
Q436700 Administração de Recursos Materiais
Acerca das etapas do processo de compra, do perfil do comprador e das modalidades de compra, julgue o item seguinte.
O comprador detém autoridade e autonomia para representar a empresa, no entanto ele não pode ser responsabilizado por acordos estabelecidos e não cumpridos pelos fornecedores.
Alternativas
Q436699 Administração de Recursos Materiais
Acerca das etapas do processo de compra, do perfil do comprador e das modalidades de compra, julgue o item seguinte.
O processo de compra, após a competição entre os fornecedores, obedece à seguinte ordem: julgamento das propostas; negociação com o ganhador; diligenciamento dos itens; adjudicação do pedido; e recebimento e conferência.
Alternativas
Q436697 Administração de Recursos Materiais
Em relação à gestão de estoques, julgue o item subsecutivo.
Os fundamentos da gestão de estoques têm como principal objetivo a manutenção do equilíbrio entre estoque e consumo. Para isso, faz-se necessária a apresentação frequente, por meio de estudos, dos itens obsoletos e inservíveis que devem ser alienados.
Alternativas
Q436696 Administração de Recursos Materiais
Em relação à gestão de estoques, julgue o item subsecutivo.
A ação de gestão de estoques tem como objetivo garantir a entrega de material para suprimento ou de produto para venda que esteja acomodado e reservado para ser entregue quando houver solicitação.
Alternativas
Q436695 Administração de Recursos Materiais
Em relação à gestão de estoques, julgue o item subsecutivo.
A problemática relacionada à estocagem resume-se na identificação de dois elementos: qual a necessidade de suprimento e qual a quantidade produzida para vender. A solução poderá ser encontrada considerando-se as três formas: programas da produção, programação matemática e palpites de especialistas.
Alternativas
Q436694 Administração de Recursos Materiais
Julgue o item a seguir, a respeito de classificação de materiais.
São atributos para classificação dos materiais: a abrangência, a confiabilidade, a flexibilidade, a variedade e a generalidade.
Alternativas
Q436693 Administração de Recursos Materiais
Julgue o item a seguir, a respeito de classificação de materiais.
A curva ABC permite classificar os materiais em três faixas. A faixa A representa a menor quantidade de itens entre as faixas, porém detém o maior valor entre elas.
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Q436691 Administração Pública
No que diz respeito à gestão de pessoas no setor público e ao SIAPE, julgue o item que se segue.
Os servidores ativos, aposentados e pensionistas dos poderes Executivo, Legislativo e Judiciário, em níveis federal e estadual, estão inseridos no SIAPE.
Alternativas
Q436690 Gestão de Pessoas
Julgue o próximo item, no que se refere à administração de cargos, carreiras e salários e à gestão por competências.
Por meio da avaliação de cargos com base no método de graus predeterminados, é possível realizar-se uma comparação analítica das reais diferenças entre os cargos, de modo a posicioná-los em uma escala.
Alternativas
Q436689 Gestão de Pessoas
Julgue o próximo item, no que se refere à administração de cargos, carreiras e salários e à gestão por competências.
Uma organização que adota a gestão por competências priorizará investimentos em capacitação, o que favorece a obtenção de retorno maior nos valores gastos em treinamento.
Alternativas
Q436688 Gestão de Pessoas
Julgue o próximo item, no que se refere à administração de cargos, carreiras e salários e à gestão por competências.
A pesquisa salarial é uma ferramenta utilizada na administração de cargos e salários e possui, como primeiras etapas de implementação, a seleção dos cargos de referência e das empresas a serem pesquisadas.
Alternativas
Q436687 Gestão de Pessoas
Acerca de recrutamento, seleção, análise e descrição de cargos, julgue o item seguinte.
Na avaliação por objetivos, cabe ao gerente, de forma unilateral, definir as metas que serão consideradas para fins de mensuração do rendimento de seus subordinados em determinado período de tempo.
Alternativas
Q436686 Gestão de Pessoas
Acerca de recrutamento, seleção, análise e descrição de cargos, julgue o item seguinte.
Caso uma organização pretenda realizar a análise de um cargo de gerente de maneira mais rápida e com o menor custo possível, a técnica de coleta de dados denominada in loco observação constitui a opção recomendada.
Alternativas
Q436685 Gestão de Pessoas
Acerca de recrutamento, seleção, análise e descrição de cargos, julgue o item seguinte.
O recrutamento interno tem a vantagem de fomentar a motivação dos colaboradores na organização.
Alternativas
Q436684 Gestão de Pessoas
Acerca de recrutamento, seleção, análise e descrição de cargos, julgue o item seguinte.
A realização de um levantamento acerca da necessidade de treinamento possibilita a avaliação da eficiência do processo de seleção para uma nova função.
Alternativas
Q436683 Gestão de Pessoas
Julgue o item a seguir, com relação a gestão de pessoas.
Uma organização que busque instituir um programa de qualidade de vida no trabalho deverá promover, entre outras adequações, modificações ergonômicas no mobiliário, na iluminação e na temperatura do ambiente.
Alternativas
Q436682 Gestão de Pessoas
Julgue o item a seguir, com relação a gestão de pessoas.
O chefe de um setor que adota o estilo de administração de conflito denominado colaboração, ao gerenciar um conflito, tende a ignorá-lo, de modo a esperar que tal conflito desapareça, ou então usará o sigilo para evitar a confrontação.
Alternativas
Respostas
101: E
102: C
103: C
104: C
105: E
106: C
107: C
108: C
109: E
110: C
111: E
112: E
113: C
114: C
115: E
116: E
117: C
118: C
119: C
120: E