Questões de Concurso Comentadas para ufc

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Q939631
Administração Geral Gestão da Qualidade , Melhoria Contínua e Qualidade Total ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939631 Administração Geral
Sobre os padrões de qualidade ISO, é correto afirmar:
Alternativas
Q939630
Direito Administrativo Licitações e Lei 8.666 de 1993. , Pregão - Lei nº 10.520 de 2002 e Decretos Regulamentares ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939630 Direito Administrativo
Marque a alternativa que identifica uma das fases internas do pregão.
Alternativas
Q939626
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939626 Gestão de Pessoas
Na política de gestão de pessoas, os benefícios são importantes instrumentos que ajudam a promover a segurança e o bem-estar dos trabalhadores. Quanto aos objetivos, os benefícios podem ser:
Alternativas
Q939625
Gestão de Pessoas Remuneração e Benefícios ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939625 Gestão de Pessoas
Quando se trata de remuneração, existem algumas ferramentas para ajudar a definir a política salarial de uma organização. Marque a alternativa que explica corretamente uma dessas ferramentas.
Alternativas
Q939624
Gestão de Pessoas Treinamento e Desenvolvimento , Desenvolvendo Pessoas ,
Ano: 2013 Banca: CCV-UFC Órgão: UFC Prova: CCV-UFC - 2013 - UFC - Administrador |
Q939624 Gestão de Pessoas
Sobre o processo de treinamento e desenvolvimento de RH, assinale a alternativa correta.
Alternativas
Respostas
601: C
602: A
603: E
604: E
605: A
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