A liderança em que o comportamento do “líder formal”
deve variar de acordo com o nível de maturidade dos
integrantes do grupo e no qual a responsabilidade
pela realização dos objetivos do grupo não é do “líder
formal" é denominada:
No contexto da Qualidade na Administração, a ênfase
nos clientes; os aprimoramentos contínuos; a criação
de equipes de trabalho (e os incentivos a elas); bem
como o reconhecimento dos problemas de forma
aberta, são características da(o):
O tipo de departamentalização que divide a
fabricação do bem em função das operações
industriais que os funcionários terão que
desempenhar para produzi-lo, é a
departamentalização por: