Questões de Concurso Comentadas para oficial técnico de inteligência – área de psicologia
Foram encontradas 235 questões
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Julgue o item que se segue, pertinente a recrutamento e seleção de pessoal.
Durante um processo de seleção, a análise de aspectos
relativos às entregas de produtos ou serviços por um candidato
é uma forma de avaliar as competências por ele apresentadas.
Julgue o item que se segue, pertinente a recrutamento e seleção de pessoal.
O relato de uma situação vivenciada pelo candidato para
evidenciar um comportamento que revele sua atitude para
resolver um problema complexo é uma técnica utilizada na
entrevista por competências.
Acerca dos modelos de gestão de pessoas e da gestão de pessoas por competências, julgue o item seguinte.
A gestão estratégica de pessoas visa alinhar as estratégias e
práticas da gestão de pessoas aos desafios organizacionais para
garantir a viabilidade e a sustentação de vantagem competitiva.
Acerca dos modelos de gestão de pessoas e da gestão de pessoas por competências, julgue o item seguinte.
O mapeamento de perfis profissionais por competências visa
alcançar maior produtividade e adequação das pessoas em
relação aos cargos e funções existentes.
Acerca dos modelos de gestão de pessoas e da gestão de pessoas por competências, julgue o item seguinte.
O controle emocional é uma competência técnica essencial
para o exercício de atividade em uma instituição que atue com
processos de inteligência.