Questões de Concurso Comentadas para analista de recursos humanos

Durante o processo de desenvolvimento de cursos de capacitação e desenvolvimento, um termo bastante comum utilizado nas discussões é o CHA, que significa

O Balanced Score Card (BSC) e o Business Intelligence (BI) muito utilizado no setor privado, a partir da gestão estratégica de recursos humanos na área pública passou a ser utilizado como ferramenta estratégica para

Considerando as diferentes ferramentas aplicadas na área de Recursos Humanos para o treinamento e desenvolvimento dos funcionários, uma das ferramentas que pode ser utilizada para a capacitação online seria a plataforma 

Um funcionário deixou de ter o pagamento de seu salário correto, em virtude de falta de documentação (atestado médico) que deixou de ser enviada pela sua chefia imediata ao setor de folha de pagamento. Diante dessa situação, e após o recebimento do atestado, o pagamento da diferença salarial deverá ocorrer

Leia o caso abaixo para responder à questão.
Marcelo utiliza pen drive para trabalhar com seus arquivos tanto em casa quanto na empresa. Certo dia, excluiu uma pasta na qual todo o conteúdo de suas atividades estava armazenado. Depois de algumas tentativas, notou que não havia mais a possibilidade de acessá-los.
O caso apresentado demonstra que o problema enfrentado por Marcelo se deu porque o(s)

Sobre o navegador Internet Explorer, assinale a alternativa correta.

Analise a planilha abaixo, realizada no Microsoft Office Excel 2016, para responder à questão.


Assinale a alternativa que apresenta a fórmula, para saber qual a média do preço do feijão no 1º trimestre de 2020.

Com o sistema operacional Windows é possível realizar diversas alterações em suas configurações originais de acordo com a necessidade de cada usuário. Sobre o sistema, analise as proposições abaixo.
I. No Windows 7 é possível alterar ícone de pastas, arquivos e documentos.
II. Ao excluir um arquivo definitivamente do disco rígido é possível recuperá-lo, manualmente, por meio do recurso “Restauração de Sistema”.
III. Caso deseje realizar uma tarefa, por exemplo, desligar o computador em um determinado horário ou realizar o desfragmento do disco rígido sempre na mesma hora, o usuário deve utilizar o recurso “Agendador de Tarefas”.
IV. Para organizar os ícones na área de trabalho por ordem alfabética, o usuário deve clicar com o botão direito do mouse, posicionar o mouse na opção “Classificar por” e escolher a opção “Organizar Ícones Automaticamente”.
V. Para criar uma nova pasta ou um arquivo na área de trabalho do Windows, o usuário deve ser administrador do computador.

É correto o que se afirma, apenas, em

Analise a tirinha abaixo para responder à questão.


As personagens da tirinha acabam de sair do interior da caverna. É correto afirmar que a expressão “contemplar a vida”

As frases abaixo são transcrições livres do texto. De acordo com a norma-padrão da Língua Portuguesa e quanto à pontuação, assinale a alternativa correta.

O desafio é encontrar uma maneira de não escrever sobre a atualidade, “embora” pensemos nela constantemente.
O termo destacado desempenha a função de conjunção

Na estrutura horizontal, os funcionários têm autonomia para tomar suas próprias decisões. Neste modelo, grandes grupos de funcionários relatam a apenas um gerente. É um sistema mais informal, bastante comum em empresas menores. Assinale a alternativa que destaca uma das desvantagens desse tipo de estrutura. 

A organização considerada viável não apenas capta e aplica seus recursos humanos adequadamente, mas também os mantêm na organização. Nesse contexto, uma organização deve estruturar de forma eficiente o  

Uma boa delegação pode ser prejudicada por três fatores. O líder deve evitar tais fatores para conseguir a dedicação de sua equipe quando delega: 

Do ponto de vista operacional, a reestruturação organizacional permite que as equipes atuem de forma integrada, sem o excesso de níveis hierárquicos que podem causar conflitos. Além disso, é possível informatizar e integrar processos, melhorando bastante a maneira como eles são geridos. A respeito dos benefícios desse tipo de estratégia, atribua V, caso verdadeira, ou F, caso falsa, para as assertivas a seguir:  



A sequência correta, no sentido de cima para baixo, é  

Apostar na transparência em uma organização não quer dizer revelar absolutamente tudo, mas criar um ambiente onde há confiança. Diante dessa premissa, é correto afirmar que

O empregador pode se utilizar de dispositivos disciplinares para evitar que atos abusivos, praticados pelos trabalhadores, prejudiquem a continuidade da relação de emprego e, consequentemente, a sua manutenção no posto de trabalho. Entre tais dispositivos, podemos citar  

Em determinada empresa há bastante falta de flexibilidade para acompanhar transformações naturais que ocorrem no ambiente corporativo. Nesse caso, há rejeição a qualquer mudança. É comum em empresas com valores e crenças enraizadas e que não se permitem evoluir. Tal afirmação representa um exemplo de  

Inúmeras empresas realizam avaliação de desempenho, porém não utilizam indicadores de desempenho ou têm uma utilização desordenada com indicadores dispersos e desconexos que não geram a visão estratégica necessária para a tomada de decisões. Partindo dessa premissa, assinale a alternativa que apresenta os quatro principais tipos de indicadores.  

A gestão por competências vem ao encontro das mudanças que estão ocorrendo no âmbito da gestão de pessoas diante de um cenário cada vez mais tecnológico. Dessa forma, é correto afirmar principalmente que o foco está