Qualquer comunicação que flua de
trabalhadores para gerentes, supervisores para
gerentes, gerentes para diretores, e assim por
diante, pode ser categorizada como
comunicação:
Comunicação Organizacional é o processo em
que a organização e sua liderança planejam e
executam a comunicação dos valores, metas e
resultados esperados ou atingidos pela empresa
ocorrendo, inclusive, no serviço público. A
comunicação pode ser:
É o ato de estabelecer pensamentos entre
pessoas, sendo a base para toda integração
humana, uma atividade dinâmica e contínua de
troca de experiências, instruções e informações
com o objetivo de informar e influenciar as
atitudes e pensamentos.
É importante direcionar um olhar para as
relações interpessoais no trabalho, pois estas
relações podem interferir nos resultados e no
sucesso no órgão Público Municipal. Neste
ponto de vista, um ambiente de trabalho
satisfatório torna-se indispensável, na medida
em que:
De acordo com Chiavenato (2010), o
relacionamento interpessoal é uma variável do
sistema de administração participativo, que
representa o comportamento humano que gera o
trabalho em equipe, confiança e participação das
pessoas. O que é imprescindível para manter um
bom relacionamento no ambiente profissional?