Questões de Concurso Para prefeitura de suzano - sp

a instalação de um interruptor de fim de curso na posição mais alta do gancho de uma ponte rolante utilizada para elevação de carga.

a utilização de empilhadeira com a concepção de que, quanto maior a distância entre o centro da carga e a base do garfo, menor será o peso que a empilhadeira pode movimentar.

o uso de tapetes de segurança que impeça que pessoas mais pesadas que o operador se aproximem de áreas onde estão instaladas máquinas e equipamentos de grande porte que apresentam riscos e não possam ser cercadas.

a instalação, em prensas mecânicas, de sistemas de alimentação, ou de meios utilizados para introduzir a matéria-prima no ponto de processamento da prensa, como gaveta, bandeja rotativa ou tambor de revólver e por gravidade.

o processo de soldagem MIG, promovendo a soldagem mediante o arco estabelecido entre um eletrodo contínuo e sem revestimento de liga metálica consumível, e as peças a unir sob uma atmosfera de gases inertes.

surgiu, enquanto disciplina dedicada à melhoria das relações entre o trabalhador e seu trabalho, com o destaque que a Psicologia aplicada à área de Recursos Humanos deu à adequada seleção de mão de obra.

também é reconhecida como Ergonometria, uma vez que tem, como ferramenta analítica, a dimensão relativa dos componentes da estação de trabalho em face do porte do operador.

é disciplina derivada da Administração Científica do Trabalho, conforme proposta por Heinrich na década de 40, ao procurar compatibilizar as características biomecânicas do trabalhador com as demandas motoras de sua ocupação.

derivou do Taylorismo, que incorporou o estudo de tempos e métodos, ou cronoanálise, na avaliação das capacidades psicofisiológicas dos trabalhadores em relação às necessidades das linhas de montagem.

é o estudo do relacionamento entre o homem e seu trabalho, equipamento e ambiente e, particularmente, a aplicação da anatomia, fisiologia e psicologia na solução dos problemas surgidos desse relacionamento.

a vítima de estado de choque, que apresenta pulsações fortes e lentas, deve ser acomodada sentada e ser fortemente ventilada para baixar a temperatura.

existindo suspeita de fratura, tentar mover o local fraturado ou com suspeita de fratura até sua posição normal, imobilizando-o depois.

para estancar uma hemorragia nasal, a vítima deve ser amparada e mantida em pé, devendo ser providenciado um pano molhado com água morna para cobrir o nariz da vítima.

nunca se deve dar nada para uma vítima em estado de choque beber, procurando manter afrouxadas as roupas no pescoço, peito e cintura.

ao tratar de uma queimadura de 2º grau, as bolhas devem ser perfuradas com material higienizado, para evitar infecções, cobrindo-as com algodão ou lenço de papel.

o controle bimanual, sendo sua aplicação limitada a máquinas de ciclo parcial com freio, não se aplicando à prensa mecânica com chaveta.

a proteção ou barreira interligada, que assegura proteção máxima, não exige cuidados com ajuste ou manutenção e dificilmente pode ser burlada.

a célula fotoelétrica, que tira toda liberdade de movimento do operador, que fica protegido inclusive contra possíveis falhas mecânicas da máquina.

a barra ou vareta de desengate, que, para a máquina quando acionada, é de uso simples e tem a vantagem de não proteger somente o operador.

a proteção ajustável, passível de adaptação a várias operações diferentes, que não exige manutenção e ajustes constantes, não interfere na visibilidade e sempre assegura máxima proteção.

vestimenta isolante para proteção de todo o corpo contra o risco de eletrocussão.

máscara de solda de segurança para proteção dos olhos e face contra fumos metálicos.

creme protetor de segurança para proteção dos membros superiores contra agentes químicos.

óculos de segurança de ampla visão e vedação lateral para proteção contra projeção de partículas e radionuclídeos.

respirador purificador de ar para proteção das vias respiratórias em atmosferas com concentração imediatamente perigosa à vida e à saúde.

o documento-base e suas alterações e complementações deverão ser apresentados e discutidos na CIPA, quando existente na empresa, de acordo com a NR 5, sendo sua cópia anexada ao livro de atas dessa Comissão.

o Programa deverá incluir, em seu desenvolvimento, as seguintes etapas: percepção e caracterização do risco, instalação de medidas de proteção coletivas e implantação de programa de proteção individual.

o reconhecimento dos riscos ambientais deverá contar, entre vários outros itens, com acesso à documentação relativa aos afastamentos de empregados expostos aos agentes ambientais existentes na empresa.

a abrangência e profundidade do Programa serão definidas pelo Serviço Especializado em Engenharia de Segurança e em Medicina do Trabalho mediante consulta ao conjunto de trabalhadores do estabelecimento.

incluem-se no objeto do Programa os riscos físicos, químicos, biológicos, mecânicos e organizacionais existentes no ambiente de trabalho que possam, de alguma maneira, fazer mal à saúde dos empregados.

no processo mecanizado de empilhamento não sejam utilizados transportadores mecanizados contínuos, como as esteiras rolantes.

a obstrução, ainda que parcial, de portas ou caminhos utilizados, em situações de emergência, deve ser tolerada para materiais de baixa densidade e de fácil remoção.

em plataformas ou pisos elevados, o empilhamento ocorra posicionando a pilha a uma distância da borda equivalente a um terço da altura final da pilha.

a retomada dos materiais seja possível obedecendo à sequência de utilização planejada, sem prejudicar a estabilidade da pilha.

as madeiras retiradas de tapumes, andaimes, plataformas de trabalho e outras estruturas provisórias devem ser empilhadas de forma a esconder as pontas de pregos, grampos e parafusos.

da multifuncionalidade, que se preocupa com a possibilidade de mudanças no rol de produtos produzidos e com as intervenções da manutenção.

da articulação, que busca uma posição relativa ótima da área de produção com as demais instalações do estabelecimento, como ambulatório, refeitório, vestiário etc.

da autonomia, que se refere à capacidade de cada setor de produção sustentar-se enquanto aqueles que o suprem superam alguma disfunção, como aquelas que demandam intervenção da manutenção.

do movimento mínimo, que cuida da concepção de cada posto de trabalho, objetivando reduzir ao máximo a demanda motora para o operador em face das exigências da produção.

da integração, pelo qual homem, materiais e máquinas devem estar integrados de forma tal que se reduzam ao máximo as possibilidades de ocorrências de desajustes, anomalias ou etapas desnecessárias na produção.

está definida na legislação de forma tal que os representantes dos empregadores tenham autonomia para discutir, encaminhar e decidir sobre as questões analisadas nas reuniões da Comissão.

terá, por atribuição, entre outras, participar da implementação e do controle de qualidade das medidas de prevenção necessárias, bem como da avaliação das prioridades de ação nos locais de trabalho.

em conjunto com o SESMT, onde houver, deverá paralisar máquina ou setor onde considere, por motivos razoáveis, haver risco grave e iminente à segurança e saúde dos trabalhadores próprios e terceirizados.

deverá ser formalizada pelo empregador junto à Unidade Descentralizada do Ministério do Trabalho e Emprego, mediante encaminhamento das atas de eleição e posse e do calendário anual das reuniões ordinárias.

dos estabelecimentos onde existam vários empregadores, deverá ser estruturada de forma a contemplar todas as empresas, com representação proporcional ao contingente de empregados de cada uma delas.

produzidas ou desencadeadas pelo exercício do trabalho peculiar a determinado ramo de atividade constante do Anexo II do Regulamento da Previdência Social.

que, de acordo com o Nexo Técnico Epidemiológico, ostentam consistência epidemiológica, com evidente relação de causalidade entre casos na população exposta e os agentes ambientais presentes na atividade profissional.

reconhecidas pela perícia do Instituto Nacional do Seguro Social como mesopatias clássicas, com sua configuração implicando a existência de condições específicas de trabalho.

que, diferentemente das doenças relacionadas ao trabalho e das doenças do trabalho, não carecem de perícia para equiparação previdenciária ao acidente de trabalho.

em que o estabelecimento de nexo causal entre doença e ocupação é imediata, como os casos de manganismo entre os trabalhadores na fabricação de baterias automotivas e de hidrargirismo entre os trabalhadores da indústria petroquímica.

os dados relativos ao total de acidentes de trabalho, ocorridos no ano de 2013, mostram que houve aumento no número de doenças do trabalho em relação ao ano anterior.

o advento do Nexo Técnico Epidemiológico levou a um aumento considerável, em 2013, do número de acidentes sem CAT registrada em relação ao identificado em 2012.

o número total de acidentes, assim como o número de acidentes típicos e de trajeto, aumentou em 2013 em relação a 2012, mas o número de doenças do trabalho diminuiu.

o engajamento da Polícia Rodoviária Federal na Política Nacional de Segurança e Saúde no Trabalho fez com que, em 2013, o número de acidentes de trajeto caísse muito em relação ao ano anterior.

a crescente importância da Segurança e Saúde no Trabalho nas relações entre empregadores e empregados fez com que, desde 2011, se tem registrado queda sensível no número de acidentes de trabalho com afastamento.

faz-se necessária, em sua efetivação, a aplicação de protocolos de pesquisa da Sociologia e da Psicologia, no estudo do comportamento dos trabalhadores em face de situações de risco no trabalho.

há várias técnicas passíveis de utilização em função do setor de atividade econômica da organização, como a Técnica de Análise e Prevenção de Acidentes – TAPA e a Análise Sistêmica de Falhas e Consequências – ASFC.

mostra-se imprescindível, ainda, classificar os acidentes em eventos de caráter técnico ou pessoal, de forma a subsidiar a identificação da condição insegura ou do ato inseguro determinante na causalidade do acidente.

é producente compreender a empresa como um sistema e o acidente como uma anomalia ou disfunção ocorrida nesse sistema, criando as condições necessárias à aplicação de uma metodologia de caráter sistêmico, como a Árvore de Causas.

é recomendável utilizar metodologias consagradas e de fácil compreensão de todos os envolvidos, como a Análise de Árvores de Falhas – AAF, o Hazard Studies and Operation – HAZOP e a Técnica de Eventos Críticos – TEC.

de acordo com a Organização Internacional do Trabalho, o fato de o custo do acidente de trabalho ser inferior a 2% do Produto Interno Bruto, nos países emergentes, deve-se à dificuldade de estabelecer nexo entre a doença do trabalho e a atividade desenvolvida pela vítima.

se equipara ao acidente de trabalho o acidente sofrido pelo segurado, ainda que fora do local e do horário de trabalho, na prestação espontânea de qualquer serviço à empresa para lhe evitar prejuízo ou proporcionar proveito.

em conformidade com a Norma ISO 19001, recém-publicada, o acidente de trabalho é uma ocorrência indesejável, nociva ao trabalhador e a quem o emprega, que, em geral, interrompe o desenrolar de uma atividade e provoca perdas materiais ou lesões imediatas ou remotas no trabalhador.

não obstante a inexistência de dispositivo aplicável ao acidente de trabalho no Código Civil Brasileiro, o Superior Tribunal Federal, por meio do Enunciado 186, entende que comete ato ilícito o empregador que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito do empregado.

o fato de o acidente ou a doença do trabalho tramitar administrativamente na área da Saúde, do Trabalho e da Previdência Social, faz com que receba várias classificações, tais como: acidente com sequela ou sem; doenças de caráter fisiológico ou psicossocial e acidentes típicos ou associados ao trabalho.

a Norma Regulamentadora 13 – Caldeiras, Fornos e Vasos de Pressão, que define as condições de operação de cada equipamento que busca produzir ou acumular calor.

a Norma Regulamentadora 8 – Edificações, Demolição e Reparos, que define a configuração e a carga a ser suportada por corrimãos e guarda corpo.

a Norma Regulamentadora 20 – Líquidos Combustíveis, Inflamáveis e Explosivos, que estabelece padrões de segurança para tanques, paióis e condições de armazenamento.

a Norma Regulamentadora 35 – Trabalho em Grandes Desníveis, que dispõe sobre os requisitos necessários para o trabalho em altura.

a Norma Regulamentadora 34 – Condições e Meio Ambiente de Trabalho na Indústria da Construção e Reparação Naval, que trata, entre outros, da segurança no trabalho em estaleiros.

as Doenças Intrínsecas do Trabalho, chamadas de mesopatias ou enfermidades profissionais, estão equiparadas, no campo previdenciário, ao acidente de trabalho típico, ou ocorrido no exercício da função.

todas as informações relativas ao histórico ocupacional dos trabalhadores expostos a condições de trabalho insalubres, que venham a requerer a aposentadoria especial, estão reunidas no Perfil Profissional Previdenciário.

desde abril de 1996, a metodologia de regulamentação na área, atribuição de secretaria específica do Ministério do Trabalho e Previdência Social, ostenta como princípio básico a adoção do sistema tripartite paritário – Governo, Trabalhadores e Empregadores.

na ausência de um Código Nacional do Trabalho, vários direitos dos trabalhadores estão dispersos em leis ordinárias que são pertinentes à matéria e na Constituição Federal, que permite aos trabalhadores, conforme artigo 7º , a pactuação de Convenções Coletivas em segurança e saúde no trabalho.

após a publicação da Lei Orgânica da Saúde, a fiscalização das condições de segurança e saúde no trabalho vem se dando de forma coordenada entre as unidades descentralizadas do Ministério do Trabalho e Previdência Social e os Centros de Referência em Saúde do Trabalhador do SUS.

o Índice de Quase Acidentes (IQA), representado pelo número de intervenções da manutenção, controle de qualidade ou da equipe do SESMT, em um determinado período, que impediu que acidentes de trabalho tivessem ocorridos.

a Taxa de Gravidade (G), que é obtida, de acordo com a Associação Brasileira de Normas Técnicas, multiplicando-se o tempo computado (T) por 106 e dividindo-se o resultado pelo número de Horas- -Homem de Exposição ao Risco (H).

o Índice de Absenteísmo Acidentário (IAA), que é apurado multiplicando-se o número de horas de ausências provocadas por incidentes, acidentes e doenças por 106 e dividindo-se o resultado pelo número de Horas-Homem Trabalhadas.

a Taxa de Frequência (TF) de acidentes com afastamento do trabalho, que é calculado, conforme normas nacionais e internacionais, multiplicando-se o número de eventos pelo número de Horas-Homem de Exposição ao Risco e dividindo-se o resultado por 10⁶.

a proporção entre acidentes ou incidentes de caráter técnico e de caráter pessoal, que sofre questionamentos em função da subjetividade aplicada na classificação da causalidade estar associada a um ato inseguro ou uma condição insegura.

constitui atribuição intransferível do Líder de Brigada de Incêndios a garantia de um tempo de resposta mínimo, devendo, para tanto, realizar testes frequentes de disponibilidade entre os integrantes da Brigada.

no caso de exercício simulado ou de incêndio, é necessário manter-se a calma e, no desenrolar do abandono, ir fechando e trancando portas e janelas existentes no caminho.

a existência de mezaninos e a acentuada compartimentação da edificação podem agir como obstáculos à propagação das chamas e desoneram a edificação de um Plano de Emergência mais detalhado.

as atribuições da Brigada de Incêndio incluem, entre outras, aquelas ações típicas de prevenção, como a identificação de focos de fogo e o corte de energia, e outras classificadas como de emergência, como a inspeção geral das rotas de fuga.

entre os procedimentos básicos de emergência, têm-se o alerta, a análise da situação, os primeiros socorros, o abandono de área, o confinamento do sinistro, o isolamento da área e a extinção.

o cutelo divisor e o uso, no corte da madeira, de dispositivo empurrador e guia de alinhamento.

as sapatas antiempenamento do disco de corte, dispostas sob a mesa, e uso de empurradores de empunhadura ajustável.

a definição de um arranjo físico que dificulte eventuais contatos de pessoas com as partes móveis do equipamento, como a transmissão de força do motor.

o aterramento dos componentes ligados ao disco de corte e proteção frontal da mesa, contra o rompimento da polia.

o sensor de oscilação, próximo ao eixo do disco e a cunha de retenção, que deverá desviar do corpo do operador possível madeira em retrocesso.

a remoção de material feita por impulsão ou tração de vagonetes sobre trilhos, carros de mão ou quaisquer outros aparelhos mecânicos, dar-se-á mediante limites diversos, definidos pelo empregador em função das forças dos empregados.

o Ministério do Trabalho estabelecerá os requisitos de segurança necessários à instalação, operação e manutenção de máquinas e equipamentos, tais como os dispositivos de segurança de caráter coletivo e os equipamentos de proteção individual adequados.

será facultada à representação sindical dos trabalhadores participar das ações de fiscalização empreendidas pelas Delegacias Regionais do Trabalho, assim como das mesas redondas, convocadas para tratar, com os empregadores, de questões afetas à segurança e saúde dos trabalhadores.

nenhum estabelecimento poderá iniciar suas atividades sem prévia inspeção e aprovação das respectivas instalações pela autoridade regional competente em matéria de segurança e medicina do trabalho.

a empresa é obrigada a implantar equipamento de proteção coletiva prescrito a cada situação de risco e em perfeito estado de conservação e funcionamento, além de fornecer os equipamentos de proteção individual adequados à atividade.