Questões de Concurso para SEGER-ES

Q2085876

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085876 Psicologia

A interface educação/trabalho da atuação do psicólogo envolve processos e instrumentos de avaliação abrangendo indivíduo, equipe e organização. Entre esses processos há o chamado modelo de avaliação integrada e somativa composto por cinco componentes, denominado na literatura como MAIS e, ainda, sendo considerado o mais tradicional de avaliação em TD&E no Brasil. Entre os componentes do MAIS, o chamado de insumo se refere

A

ao contexto em que se insere a ação de TD&E.

B

aos efeitos imediatos produzidos pelo treinamento.

C

às operações necessárias para facilitar ou produzir os resultados instrucionais.

D

aos fatores físicos e sociais e aos estados comportamentais e cognitivos, anteriores à instrução, que podem influenciar seus resultados.

E

aos resultados intermediários ou efeitos parciais do treinamento ocorridos no comportamento dos treinandos à medida que os procedimentos são apresentados.

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Q2085875

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085875 Psicologia

A atuação do psicólogo na interface saúde, trabalho e educação requer ações para que planejamento e execução se tornem estratégicos às organizações. Especificamente em relação ao contexto de educação e trabalho, assinale a afirmativa que explicite essas ações de maneira correta.

A

Aquisição de tecnologias e pacotes prontos de ações educacionais e de intervenção consonantes com resultado almejado, bem como contratar palestras motivacionais.

B

Elaboração de ações educacionais e de intervenção consonantes com resultado almejado, aquisição de tecnologias para otimização de análises de contextos e contratar palestras motivacionais.

C

Promoção de análises de contextos com uso de novas competências no ambiente de transferência daquelas adquiridas para viabilizar a transferência de conhecimentos e competências junto aos programas de intervenção.

D

Utilização de taxonomias de resultados de aprendizagem, elaborar avaliações e exercícios compatíveis com os objetivos dessa aprendizagem, bem como elaborar intervenções para desenvolvimento de competências complexas.

E

Construção de modelos integrados com avaliação de programas de TD&E, de modelos envolvendo variáveis demográficas, motivacionais e profissionais da clientela e suas relações com as condições ambientais, além de classificar intervenções consonantes com o resultado desejado.

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Q2085874

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085874 Psicologia

O processo pelo qual avaliamos e lidamos com os eventos (ameaças e desafios) do ambiente que nos cerca consiste na definição de:

A

Fadiga.

B

Coping.

C

Burnout.

D

Estresse psicológico.

E

Estresse de resistência.

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Q2085873

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085873 Psicologia

Entre as ferramentas fundamentais de gestão está o estilo de liderança. Na maior parte das vezes em que há boa comunicação e mediação, há boa aceitação da liderança entre os colaboradores. Essa liderança é denomina-se:

A

Liberal.

B

Autocrática.

C

Hierárquica.

D

Democrática.

E

De desenvolvimento.

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Q2085872

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085872 Relações Humanas

A crescente visibilidade das minorias sexuais e de gênero, bem como a produção acadêmico-científica sobre o tema e os conceitos utilizados para nomear pessoas, experiências e processos têm orientado a atuação profissional em diferentes áreas, inclusive nas organizações. Em relação à abordagem da diversidade sexual em contexto organizacional, assinale a afirmativa correta.

A

O profissional deverá buscar refletir sobre as situações que ocorrerem junto aos funcionários LGBTQIA+ de forma a minimizar a percepção do cliente sobre o preconceito.

B

O público interno à organização que pertencer às minorias sexuais e de gênero deverá ser encaminhado para tratamento, visto que o sofrimento independe do contexto organizacional.

C

A postura gestores referente à diversidade sexual e de gênero nas organizações deve ser a de auxiliar o colaborador pertencente a essa minoria a evitar comportamentos sexuais com pessoas do mesmo gênero.

D

A postura de colaboradores e gestores nas organizações em buscar causalidades biológicas, psicológicas, ético-morais ou religiosas do indivíduo para entenderem a diversidade de gênero consiste em maior manifestação de preconceito.

E

O profissional deve entender que as especificidades e demandas de homens e mulheres da diversidade sexual e de gênero, embora se difiram entre si, não se relacionam aos objetivos organizacionais quanto aos compromissos socioculturais da sociedade.

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Q2085871

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085871 Psicologia

Sobre a promoção de saúde é reconhecido que:

A

Busca-se alcançar um estado de saúde plena, qualidade de vida e com completa ausência de doenças.

B

Envolve o desenvolvimento de habilidades que favorecem a tomada de decisões para a melhoria da qualidade de vida e da saúde da população em geral.

C

Há uma maior preocupação nas ações de envolver mais diretamente as pessoas que estão sob risco específicos de adoecer, em detrimento daquelas em bom estado de saúde.

D

Limita-se ao trabalho com pessoas diagnosticadas com doenças crônicas, visando adaptação ao adoecimento; melhora da qualidade de vida; e, redução do sofrimento familiar.

E

Envolve o desenvolvimento de habilidades e ações que sejam dirigidas às pessoas adoecidas e/ou em risco de adoecer, bem como para melhora da qualidade de vida como possam viver.

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Q2085870

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085870 Relações Humanas

O trabalho em equipe de saúde requer competências para assistência que se pautem em objetivos e papéis profissionais claros entre seus membros. Sobre as competências de uma equipe interdisciplinar, assinale a afirmativa correta.

A

Reconhecer a divisão do conhecimento da múltipla atuação dos profissionais.

B

Realizar esforços para manejar estereótipos relacionados aos diferentes profissionais.

C

Desenvolver mudanças que sustentem ações direcionadas para a saúde e para doenças.

D

Reconhecer a ineficiência do modelo biopsicossocial para abrangência de práticas múltiplas.

E

Realizar esforços para trabalho colaborativo entre profissionais em detrimento dos pacientes.

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Q2085869

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085869 Psicologia

As avaliações de desempenho auxiliam na análise da performance de um colaborador ou de um grupo durante determinado período em um determinado contexto organizacional. Além desse objetivo, evitam abertura de processo seletivo externo. Essa não abertura de processo seletivo externo proporcionada pela avaliação de desempenho se deve

A

à cultura do conhecimento cultivada pelo gestor.

B

ao constante incentivo à busca de desenvolvimento técnico e intelectual.

C

às equipes de alta performance que estão constantemente participando de treinamentos.

D

à associação com a gestão por competências, que une conhecimentos e habilidades, e as utiliza como forças para obter resultados satisfatórios.

E

à associação com o conceito de envolvimento para engajamento, que mobiliza a organização para o desenvolvimento de capital humano retido na empresa para força e ritmo de trabalho.

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Q2085868

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085868 Gestão de Pessoas

Um dos papéis, senão o principal, do processo de recrutamento e seleção, é encontrar os profissionais certos para fazer o negócio crescer e se tornar um grande sucesso. Aliada a esse processo está a tecnologia agregada, que inovou toda a dinâmica a ele inerente. Sobre a tecnologia incorporada ao processo de recrutamento e seleção, assinale a afirmativa correta.

A

Permite o envolvimento de questões como fit cultural, habilidades, competências e capacidades técnicas das equipes formadas.

B

Ao direcionar ações por meio da inteligência artificial, atrai e abrange um maior número de talentos do mercado para a organização.

C

Permite e garante que as necessidades da empresa sejam atendidas no que diz respeito à parte estratégica, às competências e ao clima organizacional.

D

Possibilita apoio a todos os demais envolvidos, estabelece os contatos com os candidatos, dá os feedbacks, agenda as entrevistas e cuida de todo o operacional.

E

Ao determinar ações de desenvolvimento, considerando os indicadores de desempenho e performance das equipes, contribui para minimizar o índice de turnover e ampliar o bom clima organizacional.

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Q2085867

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085867 Gestão de Pessoas

A gestão de pessoas envolve o conjunto de estratégias corporativas voltadas para o desenvolvimento pessoal e profissional. Nesse cenário é possível identificar alguns pilares fundamentais, dentre os quais, o pilar cooperação. Sobre esse pilar, assinale a afirmativa correta.

A

Envolve a comunicação segura e transparente de um gestor para eliminar qualquer ruído que possa atrapalhar os processos e as relações.

B

Possui a finalidade de desenvolver os coordenadores da empresa, de forma que eles estejam aptos a serem referência para os demais colaboradores.

C

Abrange o team building, isto é, um conceito importante e que proporciona a integração e a parceria necessária para alcance dos objetivos organizacionais.

D

O gestor deve destacar o que há de melhor em cada um de seus profissionais e ir além, conscientizando-os de seus talentos e de que, em equipe, eles são muito melhores.

E

Trata-se de uma base para os outros pilares e para que a gestão do capital humano tenha os resultados esperados, pois pessoas motivadas são mais produtivas, absorvem com facilidade novas tarefas e mantêm o clima harmônico.

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Q2085866

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085866 Psicologia

A avaliação da personalidade na clínica e para a saúde pode incluir informações importantes sobre o tipo de tratamento mais indicado para um indivíduo, seja psicoterapia ou não. A avaliação da personalidade e seus potenciais para a saúde é fundamental

A

para evidenciar as dicotomias forte/fraca; boa/ruim; e, ter/não ter inerentes a uma pessoa.

B

para predizer respostas específicas emitidas por uma pessoa ao interagir adequadamente com outra.

C

por se referir à constituição de um indivíduo de modo a evocar reações positivas e negativas em outras pessoas.

D

para observar as diferenças entre as pessoas e o que as faz se comportarem e responderem de forma diferente em um contexto igual para todos.

E

por informar sobre o prognóstico e a probabilidade de adesão e permanência no tratamento, além de em contextos pré e pós-cirúrgico fornecer indicadores sobre a probabilidade de resposta negativa ao procedimento.

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Q2085865

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085865 Psicologia

Para os profissionais e organizações que trabalham e convivem com pluralidade é preciso considerar que:

A

Inserir diversidade correspondente ao preenchimento de cotas para deficiências e étnicas.

B

Há a necessidade de consolidação de missão e valores organizacionais comprometidos com ações politicamente corretas.

C

Para a inclusão, a lógica da lucratividade e da competitividade demanda relativização de alguns critérios de produtividade.

D

Para a inclusão, é preciso dimensionar e separar a lógica da produtividade e da lucratividade, relativizando-as da lógica sociocultural vigente.

E

Inserir diversidade independe das consequências políticas decorrentes da dicotomia normal-desviante, que normatizam a lógica da meritocracia àqueles que a detém.

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Q2085864

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085864 Psicologia

O gerenciamento da pluralidade e diversidade nas organizações tem crescido em termos de importância nos espaços organizacionais e acadêmicos das áreas de administração e de psicologia organizacional e do trabalho com vistas a se repensar estereótipos e preconceitos quanto à etnia, sexualidade, corpo, deficiências, dentre outras dimensões sobre o tema. Em relação à diversidade sexual no espaço organizacional, analise as afirmativas correlatas e a relação proposta entre elas.
I. “O uso da temática da pluralidade/diversidade busca legitimar uma atuação politicamente correta das organizações, assim como alavancar seu potencial produtivo.”
PORÉM
II. “O discurso de apoio à diversidade se mostra, muitas vezes, descolado de uma real prática de inserção do diferente, pois os valores que norteiam essa inserção são os mesmos da sociedade de mercado.”
Assinale a alternativa correta

A

A afirmativa I é falsa sobre tema diversidade/pluralidade, mas a II é verdadeira quanto ao contexto em que se manifesta.

B

As afirmativas I e II são falsas e ambas se referem, respectivamente, à diversidade/pluralidade e a como o mercado capitalista a vende.

C

As afirmativas I e II são verdadeiras; a I se refere ao tema da diversidade/pluralidade e a II adverte quanto aos riscos de uma gestão não se implicar com esse tema.

D

A afirmativa I é verdadeira em relação ao que deve ser contemplado pelo tema da diversidade/pluralidade; a II é falsa em relação às implicações reais da temática.

E

As afirmativas I e II são verdadeiras; a I se refere a abordagem do tema da diversidade/pluralidade nas organizações e a II adverte quanto ao que é vivenciado empiricamente sobre o tema.

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Q2085863

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085863 Psicologia

Um transtorno por uso de substância é uma combinação de sintomas cognitivos, comportamentais e fisiológicos que um indivíduo continua usando uma substância mesmo que ela cause distúrbios significativos em sua vida. Sobre o transtorno por uso de substância, assinale a afirmativa correta.

A

As drogas perturbadoras do sistema nervoso central diminuem e lentificam seu funcionamento.

B

O uso de uma droga estimulante evidencia menor capacidade de concentração, maior sonolência e agitação psicomotora.

C

As drogas psicomiméticas produzem desordem na atividade cerebral, ocasionando ilusões; delírios; alucinações; e, confusões mentais.

D

O uso de drogas ilícitas tende a ser mais alto em indivíduos com alto grau de instrução, empregados e vivem em países com maior igualdade socioeconômica.

E

As drogas depressoras propiciam aceleração do sistema nervoso central; lentificação do sistema nervoso periférico; e, aumento da capacidade de concentração.

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Q2085862

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085862 Psicologia

Os modernos sistemas de gestão de recursos humanos têm sido cada vez mais adotados, consolidando uma nova era em recursos humanos. As vantagens do uso dos modernos sistemas se devem a:

A

Redução de custos no processo seletivo; aumento do turnover; e, diminuição da eficiência.

B

Padronização dos processos operacionais, embora ainda seja alta a incidência de falhas humanas.

C

Aquisição de competências digitais e menor comprometimento com gerenciamentos por parte dos funcionários.

D

Otimização de processos com economia de tempo para atendimento; melhora no desempenho de funcionários; e, fornecimento de bons insights aos gestores.

E

Boa performance do funcionário em comprometimento menor com gerenciamentos; turnover; e, otimização de processos por meio de instrumentação dos gestores.

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Q2085861

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085861 Psicologia

A urbanicidade envolve fatores que expõem o indivíduo ao estresse ambiental como ruído, poluição, ritmo de vida, aumento do tempo de deslocamento, diminuição do tempo para realização de atividades prazerosas e de lazer. A partir dessa assertiva, é correto afirmar que:

A

A poluição do ar prediz positivamente a felicidade e a satisfação com a vida percebida na cidade.

B

A avaliação psicológica de ameaças sociais está menos ativada em pessoas com transtornos mentais como a ansiedade.

C

O estresse desencadeia reações agudas ocasionadas por estímulos diferentes, que são equilibradas a partir da síndrome de adaptação geral.

D

O estresse ocupacional crônico desencadeia o aumento das respostas fisiológicas, o que aumenta o desempenho e a motivação do colaborador.

E

A exposição a fatores estressantes ambientais e sociais em um período prolongado pode modificar negativamente respostas fisiológicas e psicológicas.

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Q2085860

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085860 Psicologia

As expectativas de resultados diante de substâncias psicoativas são indicadores fundamentais para auxiliar a investigação do transtorno por uso de substâncias. Sobre essa investigação, assinale a afirmativa correta.

A

Avaliar as expectativas de resultados com instrumentos validados especificamente para a população de usuários de adultos é eficiente para todas as idades.

B

Avaliar as expectativas de resultados diante de substâncias é indiferente ao diagnóstico e aos padrões de uso, mesmo com amostragem variada na clínica ou na pesquisa.

C

Amostras de populações variadas em idades e costumes são essenciais para compreender padrões de uso e as expectativas de resultados de substâncias na clínica e pesquisa.

D

Avaliar as expectativas do paciente com ou sem uso de instrumentos é indiferente ao diagnóstico do transtorno por uso de substâncias, pois tais expectativas não se modificam.

E

As entrevistas investigam padrões de uso e expectativas de resultados diante de substâncias, da mesma forma que instrumentos psicométricos validados com populações específicas.

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Q2085859

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085859 Psicologia

A pandemia da Covid-19 acarretou diversas mudanças e perturbações, como desemprego, dificuldades financeiras, fome, morte, luto, desamparo social, isolamento, interrupção de atividades culturais, de lazer etc. Essas perturbações geraram as condições perfeitas para o adoecimento mental das populações afetadas, independente de idade, gênero, raça e nacionalidade. Apesar disso, pouca atenção tem sido dada ao adoecimento mental infanto-juvenil em tempos de Covid-19. Podemos afirmar que o transtorno depressivo infanto-juvenil é caracterizado por:

A

Sintomas de tristeza e choro frequentes.

B

Sintomas de tristeza, hostilidade e comportamento disruptivo.

C

Irritabilidade e, às vezes, auto e heteroagressividade sem causa aparente.

D

Dificuldades cognitivas que comprometem o rendimento escolar, mas sem alterações do humor.

E

Alterações de sono e ganho de peso, podendo acarretar obesidade, sem causar alterações do humor.

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Q2085858

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085858 Psicologia

Os transtornos de sintomas somáticos e o transtorno de ansiedade de doença estão alocados no capítulo sobre transtornos de sintomas somáticos no DSM-5. Embora haja divergência com a CID-11 por ela alocá-lo no capítulo de transtornos obsessivo-compulsivos, os dois manuais reconhecem que ambas as classificações são adequadas e sinalizam que as diferenças devem ser discutidas e abordadas em estudos empíricos. Em relação ao componente cognitivo dos transtornos de sintomas somáticos, assinale a afirmativa correta.

A

Preocupação excessiva com saúde e gravidade de doenças; hiperfoco em sintomas; estresse; e, ansiedade elevada e persistente.

B

Funcionamento hipocondríaco e constantes visitas ao médico; alta responsividade e aderência a tratamentos; e, indução à formação de sintomas.

C

Sensações fisiológicas e desativação emocional combinadas a um viés atencional, que diminui a percepção benigna do corpo e a preocupação com as doenças.

D

Percepção de gravidade da doença aumentada, diminuindo a ativação emocional de ansiedade e aumentando a necessidade e o repertório de comportamentos adaptativos.

E

Funcionamento marcado por dificuldade e regulação emocional, ocasionando alexitimia e a facilidade em detectar, nomear e expressar emoções decorrentes do hiperfoco emsintomas.

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Q2085857

Ano: 2023 Banca: Instituto Consulplan Órgão: SEGER-ES Prova: Instituto Consulplan - 2023 - SEGER-ES - Analista do Executivo - Psicologia |

Q2085857 Psicologia

Durante períodos de crise, como na pandemia da Covid-19, reações psicológicas negativas são comuns e podem gerar uma “pandemia de medo”, assim como previamente observado nas pandemias de Zika e Ebola, por exemplo, resultando em sintomas de medo e ansiedade excessivos. Sobre os sintomas de medo e ansiedade excessivos, é correto afirmar que eles correspondem ao transtorno

A

do pânico.

B

depressivo.

C

de ansiedade.

D

de estresse pós-traumático.

E

misto de ansiedade e depressão.

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