Questões de Concurso Para assistente - apoio administrativo

O Código de Ética da Fonoaudiologia estabelece os direitos e os deveres que os profissionais de fonoaudiologia têm em seus relacionamentos com os clientes, com outros fonoaudiólogos, com os profissionais das demais categorias e com as organizações da categoria. Considerando essa informação, julgue o item.

Nas relações com as organizações da categoria, constitui infração ética do fonoaudiólogo utilizar nomes, siglas ou símbolos das entidades de classe indevidamente ou sem autorização, bem como desrespeitar, injuriar, caluniar ou difamar qualquer componente da entidade.

O Código de Ética da Fonoaudiologia estabelece os direitos e os deveres que os profissionais de fonoaudiologia têm em seus relacionamentos com os clientes, com outros fonoaudiólogos, com os profissionais das demais categorias e com as organizações da categoria. Considerando essa informação, julgue o item.

O fonoaudiólogo não deve discutir com outro fonoaudiólogo sobre as condutas profissionais adotadas por ele, principalmente em situações de encaminhamento ou de relação de atendimento.

O Código de Ética da Fonoaudiologia estabelece os direitos e os deveres que os profissionais de fonoaudiologia têm em seus relacionamentos com os clientes, com outros fonoaudiólogos, com os profissionais das demais categorias e com as organizações da categoria. Considerando essa informação, julgue o item.

Define-se como cliente a pessoa física ou jurídica que adquira ou utilize serviços de fonoaudiologia, a quem o fonoaudiólogo preste serviços profissionais e em benefício da qual deverá agir com o máximo zelo e o melhor de sua capacidade profissional.

O Código de Ética da Fonoaudiologia estabelece os direitos e os deveres que os profissionais de fonoaudiologia têm em seus relacionamentos com os clientes, com outros fonoaudiólogos, com os profissionais das demais categorias e com as organizações da categoria. Considerando essa informação, julgue o item.

Em relação ao cliente, constitui um dever do fonoaudiólogo esclarecer, com linguagem clara e simples, sobre a avaliação, o diagnóstico, os prognósticos e os objetivos, assim como sobre o custo dos procedimentos fonoaudiológicos adotados, assegurando-lhe a escolha do tratamento ou dos procedimentos indicados.

O Código de Ética da Fonoaudiologia regulamenta os direitos e os deveres e estabelece as infrações dos fonoaudiólogos, segundo suas atribuições específicas. Com base nos ditames do referido Código, julgue o item.

O título de formação acadêmica do profissional fonoaudiólogo poderá ser exposto em seu consultório, mas não deverá constar em anúncios, placas, impressos e demais meios de divulgação do seu trabalho, sob pena de violação de deveres éticos.

O Código de Ética da Fonoaudiologia regulamenta os direitos e os deveres e estabelece as infrações dos fonoaudiólogos, segundo suas atribuições específicas. Com base nos ditames do referido Código, julgue o item.

O profissional de fonoaudiologia tem o direito de assinar qualquer procedimento fonoaudiológico realizado por terceiros, bem como de solicitar ou permitir que outros profissionais assinem seus procedimentos.

O Código de Ética da Fonoaudiologia regulamenta os direitos e os deveres e estabelece as infrações dos fonoaudiólogos, segundo suas atribuições específicas. Com base nos ditames do referido Código, julgue o item.

O profissional fonoaudiólogo não poderá se recusar a exercer a profissão, mesmo quando as condições de trabalho não forem dignas e seguras, uma vez que tem o dever de promover o bem-estar da coletividade.

O Código de Ética da Fonoaudiologia regulamenta os direitos e os deveres e estabelece as infrações dos fonoaudiólogos, segundo suas atribuições específicas. Com base nos ditames do referido Código, julgue o item.

Entre os princípios gerais éticos e bioéticos adotados pela fonoaudiologia, estão o respeito à dignidade humana e aos direitos humanos e o exercício da profissão com honra, dignidade e responsabilidade social.

O Código de Ética da Fonoaudiologia regulamenta os direitos e os deveres e estabelece as infrações dos fonoaudiólogos, segundo suas atribuições específicas. Com base nos ditames do referido Código, julgue o item.

Todos os fonoaudiólogos, brasileiros e estrangeiros, inscritos nos Conselhos Regionais de Fonoaudiologia terão seus direitos assegurados e, quando não respeitarem os preceitos do Código de Ética, sujeitar-se-ão às penas disciplinares previstas na Lei n.º 6.965/1981.

Conforme a definição dada pela Lei n.º 6.965/1981, fonoaudiólogo é o profissional, com graduação plena em fonoaudiologia, que atua em pesquisa, prevenção, avaliação e terapia fonoaudiológicas na área da comunicação oral e escrita, da voz e da audição, bem como em aperfeiçoamento dos padrões da fala e da voz. Com relação às normas que regulamentam a profissão de fonoaudiólogo, julgue o item.

A expedição da carteira de identidade profissional de fonoaudiólogo é de competência do Conselho Federal de Fonoaudiologia.

Conforme a definição dada pela Lei n.º 6.965/1981, fonoaudiólogo é o profissional, com graduação plena em fonoaudiologia, que atua em pesquisa, prevenção, avaliação e terapia fonoaudiológicas na área da comunicação oral e escrita, da voz e da audição, bem como em aperfeiçoamento dos padrões da fala e da voz. Com relação às normas que regulamentam a profissão de fonoaudiólogo, julgue o item.

Compete aos Conselhos Regionais de Fonoaudiologia exercer função normativa, baixar atos necessários à interpretação e à execução do disposto na Lei n.º 6.968/1981 e à fiscalização do exercício profissional, adotando providências indispensáveis à realização dos objetivos institucionais.

Conforme a definição dada pela Lei n.º 6.965/1981, fonoaudiólogo é o profissional, com graduação plena em fonoaudiologia, que atua em pesquisa, prevenção, avaliação e terapia fonoaudiológicas na área da comunicação oral e escrita, da voz e da audição, bem como em aperfeiçoamento dos padrões da fala e da voz. Com relação às normas que regulamentam a profissão de fonoaudiólogo, julgue o item.

Os cursos de fonoaudiologia são autorizados a funcionar somente em instituições de ensino superior, cabendo ao Conselho Federal de Fonoaudiologia a elaboração do currículo mínimo para os cursos de fonoaudiologia em todo o território nacional.

Conforme a definição dada pela Lei n.º 6.965/1981, fonoaudiólogo é o profissional, com graduação plena em fonoaudiologia, que atua em pesquisa, prevenção, avaliação e terapia fonoaudiológicas na área da comunicação oral e escrita, da voz e da audição, bem como em aperfeiçoamento dos padrões da fala e da voz. Com relação às normas que regulamentam a profissão de fonoaudiólogo, julgue o item.

É permitido ao fonoaudiólogo o exercício de atividades vinculadas às técnicas psicomotoras, quando destinadas à correção de distúrbios auditivos ou de linguagem.

Conforme a definição dada pela Lei n.º 6.965/1981, fonoaudiólogo é o profissional, com graduação plena em fonoaudiologia, que atua em pesquisa, prevenção, avaliação e terapia fonoaudiológicas na área da comunicação oral e escrita, da voz e da audição, bem como em aperfeiçoamento dos padrões da fala e da voz. Com relação às normas que regulamentam a profissão de fonoaudiólogo, julgue o item.

É da competência do fonoaudiólogo a direção de serviços de fonoaudiologia em estabelecimentos públicos, privados, autárquicos e mistos.

No que concerne às licitações, aos contratos administrativos e aos convênios e contratos de repasse, julgue o item.

É vedada a celebração de convênios cuja vigência se encerre no último ou no primeiro trimestre de mandato dos chefes do Poder Executivo dos entes federativos.

Julgue o item, relativo à gestão de processos.

Conforme o PMBOK, 6.ª edição, o desenvolvimento do termo de abertura do projeto é realizado na fase de planejamento do projeto.

Julgue o item, relativo à gestão de processos.

Segundo o PMBOK, 6.ª edição, o processo de implementação de respostas aos riscos é realizado na fase de execução do projeto.

Julgue o item, relativo à gestão de processos.

De acordo com o PMBOK, 6.ª edição, o gerenciamento do escopo é a área de conhecimento responsável pelo processo de criação da EAP.

Acerca da gestão de pessoas, julgue o item.

O treinamento com base em competências tem o objetivo primário de preparar o ocupante para o desempenho do cargo ocupado.

Acerca da gestão de pessoas, julgue o item.

No modelo de classificação para a seleção de candidatos, existem vários candidatos, mas somente uma vaga a ser preenchida, e a análise do candidato diante dos requisitos deverá considerar o candidato como aprovado ou rejeitado.