Questões de Concurso Para analista de gestão pleno

Foram encontradas 182 questões

Resolva questões gratuitamente!

Junte-se a mais de 4 milhões de concurseiros!

Q289267 Contabilidade Geral
O regime que determina as transações e outros eventos sejam reconhecidos nos períodos a que se referem, independentemente do recebimento ou pagamento, denomina-se
Alternativas
Q289266 Contabilidade Geral
Os acontecimentos que ocorrem na empresa e não provocam alterações no patrimônio, denomina-se atos e fatos administrativos. São eles

I. admissão de empregados;
II. compra de mercadorias a prazo;
III. assinatura de contratos;
IV. pagamento de fornecedores;
V. aval de títulos, finanças a favor de terceiros;
VI. venda de mercadorias a prazo.

É correto o que afirma apenas em

Alternativas
Q289265 Contabilidade Geral
A receita proveniente da venda de bens deve ser reconhecida quando forem satisfeitas todas as seguintes condições:

( ) a entidade tenha transferido para o comprador os riscos e benefícios mais significativos inerentes à propriedade dos bens.
( ) a entidade não mantenha envolvimento continuado na gestão dos bens vendidos em grau normalmente associado à propriedade nem efetivo controle de tais bens.
( ) o valor da receita possa ser parcialmente mensurado.
( ) for provável que os benefícios econômicos associados à transação fluirão para a entidade.
( ) as despesas incorridas ou a serem incorridas, referentes à transação, possam ser confiavelmente mensuradas.

Assinale a alternativa que qualifica, corretamente, as assertivas apresentadas como verdadeiras (V) ou falsas (F), na ordem em que aparecem.

Alternativas
Q289264 Contabilidade Geral
De acordo com o CPC (Comitê de Pronunciamento Contábil), a receita deve ser mensurada
Alternativas
Q289263 Contabilidade Geral
As aplicações de recurso em despesas do exercício seguinte são classificadas no Ativo Circulante e geralmente não representam uma parcela muito significativa, em comparação aos demais ativos, motivo pelo qual, no Balanço, são denominadas(os)
Alternativas
Q289262 Contabilidade Geral
A contabilização da compra de um veículo, mediante leasing financeiro, no valor de R$ 36.000,00, em trinta e seis parcelas fixas mensais de R$ 1.000,00, se dará da seguinte forma:
Alternativas
Q289261 Contabilidade Pública
Quanto características qualitativas fundamentais da contabilidade, o valor preditivo e o valor confirmatório da informação contábil-financeira estão inter-relacionados. A informação que tem valor preditivo muitas vezes também tem valor confirmatório. Por exemplo, a informação sobre receita para o ano corrente, a qual pode ser utilizada como base para predizer receitas para anos futuros, também pode ser comparada com predições de receita para o ano corrente que foram feitas nos anos anteriores.

Os resultados dessas comparações
Alternativas
Q289260 Contabilidade Geral
De acordo com estrutura conceitual básica da contabilidade e os preceitos das características qualitativas, se a informação contábil-financeira é para ser útil, ela precisa ser relevante e representar com fidedignidade o que se propõe a representar.

A utilidade da informação contábil-financeira é melhorada se ela for
Alternativas
Q289259 Noções de Informática
Analise as afirmações relacionadas com URLs (Uniform Resource Locators) utilizados na internet.


I. A estrutura de um URL é: protocolo://máquina/ caminho/recurso
II. URLs que se iniciam por ftp:// foram substituídas pelas http://, não sendo mais utilizadas atualmente.
III. URLs que se iniciam por https:// permitem que se verifique a autenticidade do servidor e do cliente por meio de certificados digitais.

Sobre as afirmações, está correto o contido em

Alternativas
Q289258 Noções de Informática
Considere o seguinte texto, digitado em um slide do MS-Power Point:
                                                                  Exemplo
Selecionando-se uma das opções do botão representado a seguir, disponibilizadas imediatamente por meio do clique no símbolo,


                                                                 Imagem 012.jpg

presente na guia Início do MS-PowerPoint 2007, obtém-se como resultado

Alternativas
Q289257 Raciocínio Lógico
Diremos que uma figura está “bem colorida” se não existem regiões vizinhas coloridas com uma mesma cor. Regiões que só se tocam por um ponto não são consideradas vizinhas. Veja quatro exemplos de figuras consideradas “bem coloridas”.


Imagem 004.jpg

Alternativas
Q289255 Português
Leia o texto, para responder à questão.
No terceiro dia de julgamento, seguiram-se novos depoimentos e finalmente fizeram-se as acareações. E o que facilitou grandemente a tarefa da acusação foi que, na esperança de melhorarem sua posição pessoal, os réus se puseram a acusar uns aos outros. Fez-se publicamente o exame dos prontuários tirados da parte dos arquivos da Polícia Central que Zabala não tivera tempo de destruir. Por meio desses documentos, ficou provado que mais de duzentas pessoas, entre as quais algumas dúzias de estudantes, haviam morrido de doenças e maus tratos nas diversas prisões de Cerro Hermoso e arredores, e seus corpos enterrados numa vala comum, sem que seus parentes tivessem sido sequer notificados da “ocorrência". Quando o promotor público terminou a acusação, o Presidente do Tribunal deu a palavra ao advogado profissional que o Comitê Central Revolucionário designara para defender os réus. O homem ergueu-se e declarou que, diante de todas aquelas provas, ele não só recusava fazer a defesa de seus constituintes como também não pedia sequer para eles a clemência dos jurados. E sentou-se. Sua “defesa" – que provocou aplausos – durou menos de um minuto. (Érico Veríssimo, O Senhor Embaixador)
Assinale a alternativa em que o sinal indicativo de crase está empregado corretamente.
Alternativas
Q288504 Gestão de Pessoas
O processo de avaliação permite que os cargos sejam analisados e comparados com o objetivo de colocá-los em ordem de importância. Qualquer que seja o método escolhido para a avaliação dos cargos, é desejável que esta seja feita por um Comitê. Assim, os principais objetivos do Comitê de Avaliação de Cargos são:

I. ser único para todos os grupos ocupacionais existentes na organização;

II. garantir a correta hierarquização dos cargos;

III. manter critérios uniformes nas avaliações;

IV. garantir aceitação posterior das avaliações pela participação de indivíduos das diversas áreas da empresa;

V. alcançar o equilíbrio externo dos cargos, o que trará reflexos nos salários das pessoas.

Estão corretas somente as afirmativas
Alternativas
Q288503 Gestão de Pessoas
O progresso do funcionário pode ser avaliado por meio de instrumentos de promoção e de reclassificação. A passagem do colaborador para um nível superior de salário dentro do mesmo cargo e grau, decorrente de destacado desempenho de suas tarefas e aumento da experiência, é denominado promoção
Alternativas
Q288502 Gestão de Pessoas
Ao delinear um plano de carreiras, pelo menos duas estruturas são possíveis. Uma, através de cargos, compondo trajetórias de carreiras e outras, através de segmentos de carreiras, em que o enfoque principal é o indivíduo. Essas duas estruturas contemplam vários tipos de carreiras. O tipo de carreira que tem como pressuposto a mobilidade e a ascensão profissional do colaborador pelo exercício de funções gerenciais ou de ocupações na sua área de especialidade recebe o nome de carreira
Alternativas
Q288501 Gestão de Pessoas
No caso da Administração de Salários aplicam-se alguns princípios da amostragem na Pesquisa de Salários. Nos estudos estatísticos relativos a fatos, objetos ou indivíduos que se apresentam em número muito elevado, a coleta integral torna-se impraticável. A solução consiste em examinar uma parcela desse grupo, mediante a aplicação de critérios científicos. Essa parcela denomina-se
Alternativas
Q288500 Gestão de Pessoas
A implantação de um plano de incentivos deve considerar alguns aspectos fundamentais:

I. as pessoas devem ser aptas a calcular facilmente as recompensas que deverão receber pelos vários níveis de esforço;

II. os planos devem privilegiar a quantidade em detrimento da qualidade dos resultados;

III. antes e durante a sua vigência o plano deve receber total apoio de todos os dirigentes e gerentes;

IV. os funcionários devem perceber que eles podem desempenhar as tarefas solicitadas.

Estão corretas somente as alternativas:
Alternativas
Q288499 Gestão de Pessoas
“A política salarial é o conjunto de decisões organizacionais tomadas a respeito de assuntos relacionados com a remuneração e benefícios concedidos aos funcionários.”
(Vilas Boas)

Dentre as alternativas a seguir, assinale a correta com relação aos critérios que tornam uma política salarial eficaz.
Alternativas
Q288498 Gestão de Pessoas
Os benefícios (plano de previdência, plano de saúde, vale refeição, vale transporte, auxílio remédios, entre outros) constituem uma forma indireta de remuneração, visando aprimorar a qualidade de vida pessoal e profissional dos funcionários. Diversos são os tipos de benefícios e as formas de classificação. Quanto aos objetivos, os benefícios podem ser classificados em
Alternativas
Q288497 Gestão de Pessoas
A remuneração variável tem crescido de modo substancial como alternativa à parcela fixa de compensação. No passado, a utilização de uma parcela variável na remuneração restringia-se a algumas posições na área comercial e na alta direção das organizações, como forma de bônus. Assinale a alternativa que justifique o crescimento da remuneração variável.
Alternativas
Respostas
21: C
22: A
23: D
24: B
25: E
26: A
27: B
28: C
29: D
30: C
31: B
32: B
33: D
34: A
35: E
36: B
37: D
38: D
39: C
40: B