Questões de Concurso
Para assistente em administração
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Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282416
Português
Texto associado
TEXTO 4
Disponível em: https://www.diap.org.br/index.php/noticias/agencia-diap/91448-supersalario-de-servidor-publico-e-mito-revela-estudo. Acesso em 23 ago. 2023
O Texto 4 informa explicitamente ao leitor que
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282415
Português
Texto associado
TEXTO 3
Disponível em: https://respostasava.com/resposta/39298.
Acesso em 23 ago.2023.
Observe a palavra “empresas”, presente no Texto 3. Ela é
um exemplo de que, em português, o som de /z/ pode ser
grafado com as letras S ou Z. Assinale a alternativa em que
ambas as palavras estão grafadas de acordo com as
normas de ortografia atuais.
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282414
Português
Texto associado
TEXTO 3
Disponível em: https://respostasava.com/resposta/39298.
Acesso em 23 ago.2023.
No Texto 3, o efeito humorístico é alcançado,
especialmente pela(o)
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282413
Português
Texto associado
TEXTO 3
Disponível em: https://respostasava.com/resposta/39298.
Acesso em 23 ago.2023.
Sobressai, no Texto 3, a intenção do autor de
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282412
Português
Texto associado
TEXTO 2
Disponível em: https://cgr.ufpr.br/portal/riscos-para-a-integridade. Acesso em 15
ago.2023.
Observe as palavras imoralidade e ilegalidade. Ambas
são formadas por um prefixo que lhes confere um sentido
de negação. O sentido desse prefixo também está
presente na palavra
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282411
Português
Texto associado
TEXTO 2
Disponível em: https://cgr.ufpr.br/portal/riscos-para-a-integridade. Acesso em 15
ago.2023.
“São comportamentos que vão contra a ética e as regras do
serviço público e, por isso, devem ser evitados.”. Assinale
a alternativa na qual o sentido desse enunciado do Texto 2
está mantido.
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282410
Português
Texto associado
TEXTO 2
Disponível em: https://cgr.ufpr.br/portal/riscos-para-a-integridade. Acesso em 15
ago.2023.
Considerando o gênero do Texto 2 e sua mensagem, é
correto afirmar que ele cumpre principalmente a função de
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282408
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Sabemos que a vírgula é um sinal de pontuação muito
empregado para separar termos numa enumeração. Mas
ela também é utilizada para separar ORAÇÕES, como
podemos ver no seguinte trecho do Texto 1:
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282407
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Em um texto, os aspectos morfossintáticos estão a serviço
dos sentidos pretendidos pelo autor. No que se refere a
aspectos morfossintáticos do Texto 1, analise as
proposições a seguir.
1) No trecho “Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro.” (1º §), a opção de colocar o sujeito do verbo “enganar” após o verbo confere realce ao verbo que inicia o enunciado.
2) No trecho “Acredite: o serviço público está em tudo” (1º §), a opção pelo uso de uma forma verbal no modo imperativo é um recurso por meio do qual o autor dialoga diretamente com seu leitor.
3) No trecho “Precisamos nos preparar para a reconstrução do Estado brasileiro” (4º §), a opção de empregar a primeira pessoa do plural é um recurso empregado para aumentar o envolvimento entre autor e leitor(es), pois o autor se inclui no que enuncia.
4) No trecho “A qualidade do serviço público prestado à população nunca será superior à qualidade do prestador.” (5º §), o sinal indicativo de crase é facultativo, já que “prestado” não exige preposição.
Estão corretas, apenas:
1) No trecho “Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro.” (1º §), a opção de colocar o sujeito do verbo “enganar” após o verbo confere realce ao verbo que inicia o enunciado.
2) No trecho “Acredite: o serviço público está em tudo” (1º §), a opção pelo uso de uma forma verbal no modo imperativo é um recurso por meio do qual o autor dialoga diretamente com seu leitor.
3) No trecho “Precisamos nos preparar para a reconstrução do Estado brasileiro” (4º §), a opção de empregar a primeira pessoa do plural é um recurso empregado para aumentar o envolvimento entre autor e leitor(es), pois o autor se inclui no que enuncia.
4) No trecho “A qualidade do serviço público prestado à população nunca será superior à qualidade do prestador.” (5º §), o sinal indicativo de crase é facultativo, já que “prestado” não exige preposição.
Estão corretas, apenas:
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282406
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Acerca das relações de sentido entre palavras e/ou
expressões empregadas no Texto 1, assinale a alternativa
correta.
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282405
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Cabe ao leitor reconhecer que há uma relação concessiva no seguinte trecho do Texto 1:
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282404
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Para expressar suas ideias e defender seu ponto de vista,
o autor do Texto 1 emprega diversos recursos, lexicais e
gramaticais. Acerca desses recursos, é correto afirmar que
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282403
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
O leitor deve compreender que o Texto 1 está inserido no
seguinte contexto sociocultural:
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282402
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Dentre as marcas linguísticas listadas abaixo, qual(is)
revela(m) a posição do autor do Texto 1 em relação às
ideias que deseja veicular?
1) O emprego de uma linguagem agressiva, com uso de termos depreciativos em relação aos possíveis leitores que têm posição contrária.
2) A apresentação de dados numéricos coletados em pesquisas, que corroboram as afirmações feitas no texto.
3) A presença de informações categóricas, como em “Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público.” (2º §).
4) A opção pelo emprego da ironia, figura de linguagem bastante presente ao longo do texto, como em: “O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por todo o país.” (3º §).
Está(ão) correta(s):
1) O emprego de uma linguagem agressiva, com uso de termos depreciativos em relação aos possíveis leitores que têm posição contrária.
2) A apresentação de dados numéricos coletados em pesquisas, que corroboram as afirmações feitas no texto.
3) A presença de informações categóricas, como em “Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público.” (2º §).
4) A opção pelo emprego da ironia, figura de linguagem bastante presente ao longo do texto, como em: “O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por todo o país.” (3º §).
Está(ão) correta(s):
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282401
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Considerando as informações explícitas e implícitas
veiculadas no Texto 1, é correto afirmar que nele se
encontra a seguinte informação:
Ano: 2023
Banca:
FADE - UFPE
Órgão:
UFPE
Prova:
FADE - UFPE - 2023 - UFPE - Assistente em Administração |
Q2282400
Português
Texto associado
TEXTO 1
O papel do servidor nos novos tempos
Engana-se quem pensa que o serviço público tem papel
pequeno ou irrelevante na vida do brasileiro. Engana-se ainda
mais quem pensa que o serviço privado poderia substituí-lo
amplamente. Acredite: o serviço público está em tudo, em todos
os aspectos da nossa vida, ainda que pareça invisível para olhos
mais desatentos. Ele está na certificação de alimentos para
consumo, na organização do tráfego das cidades, na moeda
utilizada nas compras, na conservação de estradas e em tantos
outros momentos.
Nenhum outro agente está em tudo como o serviço público. O
setor privado não tem a abrangência, a capilaridade, os
incentivos nem a legitimidade que o governo tem para lidar com
nossos variados problemas sociais. Dados do último Censo
Escolar mostram que 83% dos estudantes brasileiros estão
matriculados na rede pública. Quando se trata de saúde, 80%
da nossa população depende exclusivamente de serviços
públicos, segundo o Ministério da Saúde. Portanto, não há
caminho para o nosso desenvolvimento, como uma sociedade
justa e igualitária, que não passe pela profissionalização e
modernização do serviço público.
O serviço público é feito por pessoas comuns, espalhadas por
todo o país. Dados da Rais 2017 revelam que mais de 11
milhões de brasileiros dedicam a jornada de trabalho para servir
o país. Desse total, cerca de 60% são funcionários públicos
municipais, com salário médio mensal de R$ 2.800. Outros 32%
são servidores estaduais, recebendo uma média mensal de R$
5 mil. Os servidores federais somam menos de 9% do total e têm
renda média de R$ 9.100. Os chamados supersalários —
aqueles acima do teto constitucional, que configuram um
problema moral e puxam rótulos como o de "parasita" para todo
o funcionalismo — representam apenas 0,23% do total de
empregos públicos, de acordo com levantamento feito pelo
Centro de Liderança Pública. Essa parcela está concentrada
principalmente no Judiciário e no Ministério Público. Ou seja: os
supersalários são exceção, e a maioria dos servidores vive com
rendimentos módicos. [...]
O país vive agora a aurora de novos tempos. Precisamos nos
preparar para a reconstrução do Estado brasileiro e os
profissionais públicos serão cruciais nesse processo. [...]. O
novo governo precisa avaliar as formas de acesso ao serviço
público — seja o acesso para servidores efetivos, via concursos,
seja o acesso para cargos de confiança — e selecionar pessoas
com as competências necessárias, imbuídas de espírito público.
A nova gestão também precisa se debruçar sobre o problema da
desigualdade dentro do funcionalismo público, corrigindo
distorções nas carreiras. Será necessário ainda criar
mecanismos de acompanhamento, engajamento e gestão de
desempenho. Também é urgente ampliar medidas que
promovam maior diversidade na burocracia, para dar mais
espaço a grupos historicamente sub-representados no Estado
brasileiro.
As pessoas são os maiores ativos dos governos. A qualidade do
serviço público prestado à população nunca será superior à
qualidade do prestador. E a qualidade do prestador, nesse caso,
não se refere apenas às suas habilidades ou qualidades
técnicas, mas também à forma como ele é valorizado,
reconhecido e gerido. É por isso que a gestão de pessoas no
serviço público será ainda mais crucial nos novos tempos.
https://www.correiobraziliense.com.br/opiniao/2022/12/5057514-artigo-o-papel-
do-servidor-nos-novos-tempos.html.
Publicado em: 08/12/2022. Acesso em 15 ago. 2023. Adaptado.
Já no título que selecionou para o Texto 1, seu autor dá
pistas de que, tematicamente, o texto vai
Q2275490
Noções de Informática
NÃO é uma boa prática em relação à prevenção de que uma senha seja comprometida e acessada por um
usuário indesejado:
Q2275489
Noções de Informática
Assinale a alternativa que NÃO apresenta um indício de comprometimento de um computador:
Q2275488
Noções de Informática
Sobre o ataque conhecido como força bruta (brute force), assinale a afirmativa INCORRETA:
Q2275487
Noções de Informática
Considere as afirmativas sobre os princípios básicos de segurança, atribuindo V para as verdadeiras e F
para as falsas:
( ) O nome de usuário, senha e assinatura digital são informações usadas na implementação do mecanismo de Autenticação.
( ) A permissão de leitura e/ou escrita de arquivos está relacionada com o princípio de Integridade.
( ) A técnica de criptografia é usada para garantir a disponibilidade de uma informação transitando na Internet.
( ) Uma assinatura digital do tipo hash pode ser usada para garantir a integridade de um documento.
Assinale a sequência CORRETA:
( ) O nome de usuário, senha e assinatura digital são informações usadas na implementação do mecanismo de Autenticação.
( ) A permissão de leitura e/ou escrita de arquivos está relacionada com o princípio de Integridade.
( ) A técnica de criptografia é usada para garantir a disponibilidade de uma informação transitando na Internet.
( ) Uma assinatura digital do tipo hash pode ser usada para garantir a integridade de um documento.
Assinale a sequência CORRETA:
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