Questões de Concurso para Técnico de Administração e Controle Júnior

Q122302

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122302 Arquivologia

Quando os documentos são transferidos de uma fase a outra dentro de uma empresa, são necessários procedimentos para estabelecer a sua real destinação, de acordo com seus valores, seja para eliminação, transferência ao arquivo intermediário etc. Esses procedimentos, em síntese, são definidos como

A

desclassificação.

B

descrição.

C

automação.

D

extensão.

E

avaliação.

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Q122301

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122301 Arquivologia

Ao organizar documentos de uma empresa que possui relações comerciais com vários estados do Brasil, o profissional encarregado dessa atividade tem que optar pela utilização do método de arquivamento

A

numérico.

B

geográfico.

C

unitermo.

D

automático.

E

dígito-terminal.

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Q122300

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122300 Arquivologia

Toda instituição deve manter em sua estrutura um arquivo constituído de documentos que perderam o valor de natureza administrativa, mas que devem ser conservados em razão de seu valor histórico ou documental. Esses arquivos, de acordo com os estágios de sua evolução, são os

A

vivos.

B

mortos.

C

correntes.

D

permanentes.

E

intermediários.

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Q122299

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122299 Gestão de Pessoas

Observe a seguinte sequência de passos em um processo de contratação de pessoal:

I – análise do cargo;

II – identificação das dimensões de desempenho do cargo;

III – identificação do conhecimento e habilidades necessárias para o cargo;

IV – desenvolvimento/seleção/validação de instrumentos de medida para acessar o conhecimento e as habilidades do candidato;

V – uso dos instrumentos de medida.

Estes passos fazem parte da atividade de

A

recrutamento de pessoal.

B

seleção de pessoal.

C

treinamento de pessoal.

D

planejamento de carreira.

E

estruturação de cargos & salários.

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Q122298

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122298 Gestão de Pessoas

Em uma empresa, uma tarefa típica da atividade de recrutamento de pessoal, com vistas à contratação de novos funcionários, é a

A

realização de contatos com escolas e universidades.

B

realização de entrevista preliminar.

C

realização de entrevista técnica.

D

aplicação de testes de seleção.

E

aplicação de técnicas de simulação.

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Q122297

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122297 Gestão de Pessoas

Em um ambiente em constante mudança, é evidente que os cargos e tarefas organizacionais também passam por profundas modificações, o que implica a necessidade de se redesenhar continuamente os cargos e atualizá-los. As alternativas práticas e viáveis para a adequação permanente do cargo ao crescimento profissional da pessoa, para alguns autores, vem a ser: a rotação, a extensão, a ampliação e o enriquecimento de cargos.
Qual das descrições abaixo faz referência à ampliação de cargos?

A

Acréscimo de pequenas atividades diferentes ao cargo, que estende seu âmbito para novas atribuições de pequeno porte.

B

Alargamento das atribuições, de modo a incluir novas tarefas e responsabilidades.

C

Rodízio do funcionário em diferentes cargos que tenham uma certa afinidade entre si e graus de complexidade semelhantes.

D

Aumento deliberado e gradativo dos objetivos, responsabilidades e desafios das tarefas do cargo.

E

Especificação do conteúdo de cada tarefa a ser executada, definindo o que o ocupante deve fazer ou executar.

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Q122296

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122296 Gestão de Pessoas

Segundo uma abordagem contemporânea, os cargos de uma organização devem ser desenhados no sentido de reunir ao máximo as cinco dimensões a seguir: variedade de habilidades, identidade com as tarefas, significado das tarefas, autonomia e retroação. A esse respeito, foi formulado o seguinte conceito:

“Grau de liberdade que o ocupante tem para programar as suas atividades, selecionar equipamentos que deverá utilizar e escolher os métodos e procedimentos que deverá seguir.”

Dentre as cinco dimensões apresentadas a seguir, qual delas está relacionada ao conceito acima?

A

Variedade de habilidades

B

Identidade com as tarefas

C

Significado das tarefas

D

Retroação

E

Autonomia

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Q122295

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122295 Psicologia

Uma das atividades centrais na gestão de pessoas é a avaliação de desempenho. No processo de avaliação podem ocorrer falhas por parte dos avaliadores, algumas delas denominadas “vícios de avaliação”.
Qual das alternativas abaixo está relacionada ao desconhecimento das principais características da avaliação, conduzindo à emissão de julgamentos baseados unicamente no bom senso do avaliador?

A

Efeito de Halo

B

Subjetivismo

C

Falta de Técnica

D

Vício de Tendência Central

E

Desvalorização da Avaliação

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Q122293

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122293 Análise de Balanços

A Cia. Panamericana S/A apresentou, em 31/12/2008, o seguinte Balanço Patrimonial, em reais:

Imagem 017.jpg

Com base nas informações acima, o índice de liquidez seca da empresa, em 2008, foi

A

0,6371

B

0,8000

C

1,2429

D

1,4057

E

2,0429

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Q122292

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122292 Contabilidade Geral

O Copo Ltda., empresa comercial tributada pelo lucro real, elaborou as suas demonstrações contábeis em 31 de dezembro de 2008, data do encerramento de seu exercício social.

Sabe-se que

1) o lucro antes do imposto de renda, apurado na demonstração do resultado, foi R$ 600.000,00;

2) o lucro real, apurado no LALUR, foi R$ 500.000,00;

3) a alíquota geral de imposto de renda é de 15%, e a adicional, de 10%.

A provisão para o imposto de renda anual, na demonstração do resultado do exercício de 2008, em reais, é

A

150.000,00

B

135.000,00

C

126.000,00

D

125.000,00

E

101.000,00

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Q122291

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122291 Contabilidade Geral

A Indústria Têxtil Belos Montes Ltda. adquiriu, em 15/06/2008, uma máquina nova para ampliar a produção e fazer frente à importação da China. Contudo, para que a nova máquina funcionasse, foi necessário trazer um técnico da Itália para demonstrar seu funcionamento. Dessa forma, a máquina, que custou R$ 750.000,00, só começou a operar em 01/08/2008. Em vista disso, considerando-se o prazo de vida útil de 10 anos, o valor da depreciação pelo método da linha reta, apurado em 31/12/2008, foi, em reais, de

A

29.750,00

B

31.250,00

C

45.000,00

D

48.750,00

E

52.500,00

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Q122290

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122290 Contabilidade Geral

Em um determinado mês de operações da Cia. Marítima Ltda., foram realizadas as seguintes transações, em reais:

Imagem 016.jpg

Sabe-se que

. o saldo inicial da Conta Mercadorias era nulo;
. a empresa vendeu o total do estoque;
. incidiram impostos de 15% sobre as compras e sobre as vendas.

O lucro bruto, em reais, apurado pela empresa, foi

A

21.750,00

B

26.500,00

C

26.650,00

D

29.000,00

E

29.750,00

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Q122289

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122289 Contabilidade Geral

A Indústria Alvorada S/A possui 4.000 quotas da Empresa Monteiro & Filhos Ltda.. Como a Alvorada não tem interesse em se desfazer dessa participação, o montante correspondente às 4.000 quotas deverá ser registrado como Ativo

A

Circulante/Valores Mobiliários.

B

Não Circulante/Ativo Realizável a Longo Prazo/Valores Mobiliários.

C

Não Circulante/Investimentos/Participações Societárias.

D

Não Circulante/Ativo Realizável a Longo Prazo/Participações Societárias temporárias.

E

Não Circulante/Ativo Realizável a Longo Prazo/Participações em controladas e coligadas.

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Q122288

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122288 Matemática Financeira

Uma duplicata no valor de R$ 7.000,00 foi descontada dois meses antes do seu vencimento, a uma taxa de desconto composta de 2,5% ao mês. O valor do desconto cobrado pelo banco, em reais, foi

A

345,63

B

369,17

C

370,01

D

371,99

E

471,33

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Q122287

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122287 Matemática Financeira

A Empresa Genetical Center apresentou para desconto no Banco Atlântico S/A uma duplicata no valor de R$ 12.000,00, com vencimento para 25 dias. Sabendo-se que o banco cobra uma taxa de desconto simples de 3% ao mês, o valor líquido liberado pelo banco, em reais, foi

A

10.999,37

B

11.333,33

C

11.366,66

D

11.666,33

E

11.700,00

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Q122286

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122286 Matemática Financeira

Se um empresário aplicar R$ 50.000,00 por um prazo de 3 meses, que taxa mensal de juros compostos precisará obter para dobrar o capital?

A

25,99%

B

25,67%

C

23,33%

D

22,50%

E

16,67%

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Q122285

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122285 Matemática Financeira

Um investidor realizou uma aplicação de R$ 25.000,00 pelo prazo de 6 meses e, ao final da aplicação, obteve um lucro de R$ 1.500,00. Para que isso ocorresse, a taxa de juros simples mensal usada na aplicação foi

A

1,00%

B

1,25%

C

1,33%

D

1,50%

E

1,66%

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Q122284

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Suprimento de Bens e Serviços | CESGRANRIO - 2009 - SFE - Técnico de Instrumentação | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122284 Raciocínio Lógico

A negação da proposição “Alberto é alto e Bruna é baixa” é

A

Alberto é baixo e Bruna é alta.

B

Alberto é baixo e Bruna não é alta.

C

Alberto é alto ou Bruna é baixa.

D

Alberto não é alto e Bruna não é baixa.

E

Alberto não é alto ou Bruna não é baixa.

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Q122283

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Suprimento de Bens e Serviços | CESGRANRIO - 2009 - SFE - Técnico de Instrumentação | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122283 Inglês

Texto associado

Mark the only option that contains a pair of synonyms.

A

“inefficient” (line 14) – useful.

B

“decrease” (line 31) – raise.

C

“replaced” (line 33) – substituted.

D

“impressive” (line 49) – unimportant.

E

“undertaken” (line 58) – ignored.

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Q122281

Ano: 2009 Banca: CESGRANRIO Órgão: TermoMacaé Provas: CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Administração | CESGRANRIO - 2009 - TermoMacaé - Técnico de Suprimento de Bens e Serviços | CESGRANRIO - 2009 - SFE - Técnico de Instrumentação | CESGRANRIO - 2009 - TERMORIO - Técnico de Administração e Controle Júnior |

Q122281 Inglês

Texto associado

According to paragraphs 2 and 3, “Just a few years ago, Cuba’s energy situation was bleak.” (lines 9-10) because the

A

thermoelectric plants were not effective sources of energy.

B

eleven million Cubans used kerosene in preparing their food.

C

largest part of the population did not have electricity at home.

D

residential electrical tariffs were very high for the people to pay.

E

bad weather forced the population to increase energy consumption.

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