Questões Militares de Psicologia
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Marque V (verdadeiro) ou F (falso) para as seguintes afirmativas sobre saúde e segurança do funcionário.
( ) Ambientes de trabalho podem ser um lugar perigoso, inclusive para aqueles que trabalham em escritórios.
( ) Os programas mais eficientes na redução de acidentes de trabalho são aqueles direcionados à eliminação dos perigos físicos no local de trabalho e ao encorajamento dos comportamentos seguros.
( ) Fadiga e falta de motivação para o trabalho são sintomas de ESTAFA.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência correta de letras, de cima para baixo.
Uma das variáveis estudadas pela Psicologia Organizacional é a satisfação no trabalho. É possível avaliar a satisfação global do funcionário, ou seja, o quanto gosta ou não gosta do seu trabalho. A satisfação é geralmente medida por meio de questionários respondidos pelos funcionários.
Não é um exemplo desses questionários:
Marque V (verdadeiro) ou F (falso) para as seguintes afirmativas sobre o comportamento produtivo e contraproducente do funcionário.
( ) A psicologia organizacional tem interesse no comportamento produtivo e contraproducente dos funcionários no trabalho.
( ) A área de atuação do psicólogo organizacional não contempla comportamentos destrutivos dos funcionários como, por exemplo, sabotagem, agressão no trabalho e roubo.
( ) Faz parte do bem estar organizacional o comportamento organizacional de cidadania.
Relacione as colunas.
( 1 ) David Guest
( 2 ) Dave Ulrich
( 3 ) Edward Lawler III
( ) Para que organização e membros atinjam seus objetivos e metas (maior realização pessoal dos indivíduos, melhor desempenho organizacional e vantagem competitiva), é preciso um tratamento atencioso dos colaboradores.
( ) Propôs o desenvolvimento do modelo normativo para a gestão de pessoas.
( ) Propôs um novo papel da gestão de pessoas nas organizações frente à realidade da competitividade.
Assinale a alternativa que apresenta a sequência numérica correta, de cima para baixo.