Questões PM-DF 2023 para 2º Tenente Administrativo

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Ano: 2023 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: PM-DF Prova: INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |

Q2213708 Gestão de Pessoas

O papel do supervisor no processo de avaliação de desempenho é

melhorar o desempenho dos avaliados nas atividades que executam.

refletir sobre os pontos fortes e as fraquezas e planejar o alcance dos resultados.

vincular os resultados, metas e propostas com as necessidades da organização.

estabelecer e colocar a responsabilidade do processo de avaliação no subordinado.

evidenciar toda a ênfase do processo de avaliação para uma análise organizacional.

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Q2213709

Ano: 2023 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: PM-DF Prova: INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |

Q2213709 Gestão de Pessoas

A evolução das políticas de Gestão de Pessoas no setor público tem acontecido de forma a trazer para o seu contexto as muitas teorias e tendências da Administração e das organizações em geral. Assinale a alternativa que apresenta algumas das características do setor público na gestão de pessoas, segundo a abordagem sistêmica.

Direitos civis e políticos previstos na constituição, por iniciativa do Estado.

Departamento administrativo do serviço público que funcionava como departamento de pessoal.

Administração indireta descentralizando para facilitar recrutamento, seleção e remuneração.

Políticas e diretrizes do desenvolvimento de pessoas e início de gestão por competências.

Política de valorizar a função pública, renovar o quadro e estatuto do funcionalismo público.

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Q2213710

Ano: 2023 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: PM-DF Prova: INSTITUTO AOCP - 2023 - PM-DF - 2º Tenente Administrativo |

Q2213710 Gestão de Pessoas

Uma equipe eficaz pode ser considerada sob os aspectos: contexto, composição, projeto do trabalho e processo. Assinale a alternativa que apresenta algumas das características que fazem parte do aspecto processo de um modelo de eficácia de equipe.

Recursos adequados, clima de confiança e liderança.

Habilidades dos membros, diversidade e personalidade.

Variedade de habilidades e identidade das tarefas.

Propósito comum, níveis de conflito e folga social.

Clima de confiança, autonomia e significado das tarefas.

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Questões de Concurso Militar PM-DF 2023 para 2º Tenente Administrativo

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