Qual estilo de liderança é especialmente indicado para
situações de pressão, crise e mudança, que requerem
elevados níveis de envolvimento e comprometimento dos
subordinados?
De acordo com o EMA-137-Doutrina de Liderança da
Marinha, “Não existem normas nem fórmulas que mostrem
com exatidão o que deve ser feito. O líder precisa
compreender a dinâmica do processo de liderança, os
fatores principais que a compõem, as características de
seus liderados e aplicar estes conhecimentos como guia
para cada situação em particular”. Essa afirmativa se
refere à definição