Questões Militares Para enfermeiro

Sobre a escala de coma Glasgow, é correto afirmar que

A infecção de sítio cirúrgico (ISC) permanece nos dias atuais como um dos principais riscos à segurança dos pacientes nos serviços de saúde do Brasil (ANVISA, 2017). No que se refere às ISC é correto afirmar que

A indicação de terapia antirretroviral (TARV) na gestação pode ter dois objetivos: profilaxia da transmissão vertical ou tratamento da infecção pelo HIV (BRASIL. Gestação de Alto Risco: Manual Técnico, 2012). Portanto, em gestantes sintomáticas ou assintomáticas que possuam contagem de LT-CD4+ menor ou igual a 350 céls./mm é indicada a TARV

Dentre as arritmias cardíacas, a fibrilação ventricular tem as seguintes características:

Em relação ao Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde, marque a opção INCORRETA.

Em relação ao atendimento numa emergência psiquiátrica, pode-se afirmar que

A respeito da diáiise peritoneal, assinale a alternativa correta.

Segundo Brunner e Suddarth (2009), durante as primeiras 24 horas depois da cirurgia, o cuidado de enfermagem do paciente hospitalizado na unidade clínica-cirúrgica geral envolve tratar a dor, monitorizar as complicações e outros. Assinale a alternativa correta.

A infiltração ou extravasa mento são complicações da terapia intravenosa. Assinale a intervenção de enfermagem indicada para este caso.

Ao analisar o traçado do eletrocardiograma (ECG), qual corresponde à duração total da sístoie elétrica ventricular?

Assinale a opção que, de acordo com o Brunner e Suddarth (2009), apresenta duas complicações gastrointestinais que podem ocorrer durante o atendimento ao paciente queimado.

Qual defeito congênito na parede abdominal caracteriza-se por vísceras recobertas por membranas translúcidas com cordão umbilical no seu ápice?

Quais são os efeitos colaterais do sistema gastrointestinal mais comuns da quimioterapia que duram de 24 a 48 horas e que podem persistir até 1 semana após a administração?

Qual das soluções abaixo relacionadas NÃO é indicada para os deslocamentos de líquidos para o terceiro espaço ou pressão intracraniana aumentada?

A Lista de Verificação de Segurança Cirúrgica (LVSC) é uma ferramenta prática e de fácil utilização por profissionais de saúde interessados na melhoria da segurança cirúrgica e redução de óbitos e complicações cirúrgicas evitáveis. Marque a opção INCORRETA sobre a LVSC.

Mudanças, Empregabilidade e Felicidade
Ao longo destes últimos anos, vários conceitos bombardearam o cenário da área do trabalho. Tecnologias milagrosas de gestão, teorias acadêmicas de última geração, “perfumarias” de toda a espécie transitaram livremente pelas livrarias nos convidando a uma leitura, no mínimo, obrigatória. Porém, um dos postulados, que durante anos foi a tônica de muitas posições gerenciais “bem-sucedidas”, dizia que “time que está ganhando não se mexe”.
A administração moderna questiona essa afirmação, em que pese o fato de que vivemos em um mundo de mudanças constantes e inovações cada vez mais aceleradas. Dessa forma, um dos principais desafios do verdadeiro profissional será, justamente, gerenciar as variáveis decorrentes desses novos cenários.
As transformações estão ocorrendo em várias frentes. Alterações significativas são vistas, por exemplo, nos meios social, educacional, político, econômico, empresarial, pessoal etc. Portanto, quando falamos em mudanças, devemos compreender que elas estão acontecendo em vários segmentos, em diversos pontos e de diferentes formas, mas a uma velocidade cada vez mais rápida.
Essas mudanças possuem caracteres e resultados irreversíveis. Procedimentos e posturas que deram certo no passado não garantem sucesso no presente, pois o contexto hoje é outro e bem diferente. Os vários sistemas administrativos já foram muito explorados sob a ótica da eficiência. Embora importante, a eficiência por si só é um conceito pequeno e limitado para os dias atuais. O que encerra essa ideia é um posicionamento muito voltado para a correta alocação de recursos, porém focado para dentro da empresa, da divisão, do departamento, do setor etc...mas não necessariamente sob a ótica do mercado. Agora, as ações devem ser desenvolvidas em sentido contrário, ou seja, para o “cliente”. E nesse novo paradigma só se estabelece quem tem competência. Se um negócio vem dando sinais claros de crescimento e sucesso, é necessário avaliar por quanto tempo ainda essa euforia se fará presente.
( ....) A nossa relação profissional também vem passando por uma transição. É cada vez mais importante cuidar de nossa carreira com atenção, planejamento e carinho, como se fosse um “negócio” próprio, ou seja, temos de aprender que o mundo atual nos convida para que sejamos empregáveis, e ser empregável nada mais é do que reunir permanentemente as competências necessárias para atender às contínuas exigências do mercado de trabalho.
Hoje, é posição, praticamente, comum afirmar que o verdadeiro diferencial está apoiado nas competências e no contínuo desenvolvimento das pessoas. Esta é a nova regra do jogo. Segundo estudos já realizados, na virada do século, não existirão mais as relações formais de trabalho como hoje ainda praticamos e conhecemos. A maioria de nós será prestadores de serviços. A própria Consolidação das Leis de Trabalho (CLT) tende a desaparecer.
Se estas previsões são oriundas de profetas de plantão ou de consultores revolucionários, somente o tempo irá confirmar. O certo, entretanto, é que o telefone celular já foi um sonho, a Internet era algo pouco admissível anos atrás e o próprio cinema foi visto com desconfiança por alguns.
Mudanças ainda maiores estão por acontecer. Acreditar nessa realidade e ter predisposição para aceitá-la, sem dúvida, já é um começo. Sem dúvida já é uma mudança.
Mexa-se! Aprenda a conviver com estes novos tempos; acredite; lute e, acima de tudo, seja feliz.

  Roberto de Oliveira Loureiro. http://www.guiarh.com.br/y57.htm   (Com recortes e adaptações)
Observando as informações apresentadas no 1º parágrafo percebe-se