Questões SEPLAG-RJ 2012 para Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental

Q282326

Ano: 2012 Banca: CEPERJ Órgão: SEPLAG-RJ Prova: CEPERJ - 2012 - SEPLAG-RJ - Especialista em Políticas Públicas e Gestão Governamental |

Q282326 Psicologia

A avaliação de desempenho é um processo dinâmico que tem como objetivo identificar o desempenho do funcionário em relação às atividades que ele exerce, às metas e resultados a serem alcançados e ao potencial de desenvolvimento. É considerado um método moderno desse tipo de avaliação:

o método de escalas gráficas

o método de pesquisa de campo

o método de incidentes críticos

o método de listas de verificações

o método de avaliação participativa por objetivos

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