Questões de Concurso Público MPC-PA 2019 para Analista Ministerial - Administração

Foram encontradas 60 questões

Q1061911 Administração Pública
Considerando os fatos decorrentes da evolução da administração pública no Brasil, assinale a opção correta, acerca da nova gestão pública.
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Q1061912 Administração Pública

Considere as assertivas a seguir.


I   É necessário que o governo seja capaz de intermediar os interesses distintos e que haja harmonia nas relações entre os poderes políticos.

II   A prestação de contas de maneira transparente e a responsabilização de agentes públicos por improbidade administrativa são atos inerentes à gestão pública.


As assertivas I e II se referem, respectivamente, a

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Q1061913 Administração Geral

Em um processo judicial de uma empresa automobilística, constam documentos relativos a controles dos estoques existentes e controles dos lucros e das perdas do exercício encerrado.


Os referidos controles, respectivamente, consistem em controles

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Q1061914 Administração Pública
Com relação ao contexto do surgimento do Plano Diretor da Reforma do Aparelho do Estado, assinale a opção correta.
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Q1061915 Administração Geral
Assinale a opção que apresenta a(s) característica(s) do controle — uma das quatro funções do processo administrativo — que enfatiza(m) o desenvolvimento, a mudança e a melhoria, de modo a impulsionar a iniciativa das pessoas e reduzir a aplicação de penalidades.
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Q1061916 Administração Geral

Na elaboração do planejamento estratégico de determinado órgão público, uma consultoria recomendou que fossem analisados de maneira quantitativa os problemas do órgão, priorizando-se a execução de atividades corretivas e preventivas para saná-los.


Considerando essa situação, assinale a opção que apresenta a ferramenta adequada para atender à referida recomendação.

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Q1061917 Administração Geral
Em uma organização, o planejamento operacional
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Q1061918 Administração Geral

Um órgão público cujo planejamento estratégico é estruturado de acordo com o BSC (balanced scorecard) definiu os seguintes objetivos estratégicos: desenvolver competências de liderança e inovar em tecnologia da informação.


Os referidos objetivos estão inseridos

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Q1061919 Administração Geral

Um órgão público necessita atender seus clientes de maneira que os departamentos possam prestar informações e se responsabilizar pela execução integral dos serviços prestados, mediados por um sistema de gestão eficaz.


Nessa situação, a modalidade de desenho departamental que atende a essa necessidade é a

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Q1061920 Administração Pública
Assinale a opção que apresenta uma modalidade de controle estratégico para instituições públicas.
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Q1061921 Gestão de Pessoas
Nas organizações, a área de gestão de pessoas engloba sistemas que desenvolvem atividades típicas. Assinale a opção que apresenta atividades típicas de suprimento ou agregação.
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Q1061922 Gestão de Pessoas
Em cada uma das opções a seguir são apresentadas duas atividades típicas da área de gestão de pessoas. Assinale a opção em que a primeira atividade é de desenvolvimento e a segunda, de monitoração.
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Q1061923 Gestão de Pessoas
Os desafios para a gestão de pessoas nas organizações contemporâneas destacam a nova postura da atividade de seleção de pessoas. Nesse sentido, essa nova postura corresponde à tendência de
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Q1061924 Gestão de Pessoas
Acerca das possíveis modalidades de recrutamento de pessoas, é correto afirmar que o recrutamento interno é reconhecidamente
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Q1061925 Gestão de Pessoas
Caso uma organização deseje atrair para seleção elevado número de candidatos não familiarizados com a cultura organizacional e com perfil generalista, a técnica de recrutamento de pessoas mais apropriada será
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Q1061926 Gestão de Pessoas
No que tange à gestão de pessoas, destacam-se os estudos relativos a planejamento de cargos e salários. Nesses estudos, a identificação de requisitos necessários para o desempenho de uma tarefa ou de um cargo é conhecida como
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Q1061927 Gestão de Pessoas
Uma das atividades da gestão de pessoas nas organizações contemporâneas é capacitar pessoas. Considerando-se questões típicas do ambiente de trabalho, a tarefa de promover a educação é denominada
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Q1061928 Gestão de Pessoas
Em gestão de pessoas, a tarefa de avaliar os resultados produzidos por um indivíduo de forma conjunta às competências utilizadas para produzi-los é conhecida como
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Q1061929 Administração Geral
Na gestão da qualidade, é possível alcançar o nível de excelência, que se refere
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Q1061930 Administração Geral
As ferramentas para a gestão da qualidade incluem aquela voltada a promover a qualidade na integralidade da estrutura organizacional e de sua rede de fornecedores e clientes, que é denominada
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Respostas
21: A
22: B
23: C
24: D
25: E
26: A
27: B
28: C
29: D
30: E
31: C
32: A
33: D
34: A
35: B
36: E
37: C
38: B
39: E
40: D