Questões de Concurso Público Prefeitura de Feira Grande - AL 2014 para Agente Administrativo

A possibilidade de promoções de níveis dentro da carreira motiva o funcionário a apresentar um desempenho melhor no cargo que exerce.

O estilo de gerir mais eficaz é o centralizador, já que muitos funcionários somente realizam suas atividades quando é advertido pelo chefe.

A rotatividade de funcionários na repartição é extremamente necessária para aumentar a produtividade e reduzir os custos.

É uma prática excelente atribuir responsabilidades da alta administração a funcionários em estágio probatório.

Uma Empresa Pública não deve recrutar funcionários por concurso público devido ao custo envolvido na realização de um certame com esta finalidade.