Questões UFF 2019 para Psicólogo - Organizacional e do Trabalho

Q977991

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977991 Administração Financeira e Orçamentária

A Lei de Diretrizes Orçamentárias (LDO) apresentará a orientação para a elaboração da Lei Orçamentária Anual (LOA), mas suas faculdades vão além dessa orientação. A seguir estão elencadas algumas outras atribuições da LDO, EXCETO:

A

dispor sobre as alterações na legislação tributária.

B

expressar as metas da administração pública federal.

C

estabelecer a estrutura e organização dos órgãos públicos.

D

estabelecer a política de aplicação das agências financeiras oficiais de fomento.

E

expressar as prioridades da administração pública federal.

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Q977992

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Infectologista |

Q977992 Auditoria Governamental

A fiscalização contábil, financeira, orçamentária, operacional e patrimonial da União e das entidades da administração direta e indireta, quanto à legalidade, legitimidade, economicidade, aplicação das subvenções e renúncia de receitas, será exercida pelo Congresso Nacional, mediante controle externo, e pelo sistema de controle interno de cada poder. O controle externo, a cargo do Congresso Nacional, será exercido com o auxílio:

A

do Ministério Público Federal.

B

do Tribunal de Contas da União.

C

do Supremo Tribunal de Justiça.

D

da Controladoria Geral da União.

E

da Secretaria de Orçamento e Finanças.

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Q977994

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977994 Administração Financeira e Orçamentária

De acordo com o princípio orçamentário da periodicidade, o período de tempo ao qual se referem a previsão das receitas e a fixação das despesas é denominado de:

A

ano civil.

B

intervalo orçamentário e financeiro.

C

ano orçamentário.

D

exercício financeiro.

E

período contábil.

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Q977995

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977995 Administração Financeira e Orçamentária

A etapa da receita orçamentária que, além de ser base para se estimarem as necessidades de financiamento do governo, antecede a fixação do montante de despesas que irá constar nas leis de orçamento, consiste na etapa:

A

da arrecadação.

B

do recolhimento.

C

da execução.

D

do lançamento.

E

da previsão.

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Q977996

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977996 Administração Financeira e Orçamentária

As receitas do Governo Federal podem ser divididas em primárias e financeiras de acordo com a classificação por identificador de resultado primário. As receitas primárias advêm dos tributos, das contribuições sociais, das concessões, dos dividendos recebidos pela União, doações e convênios e outras receitas primárias. Esse tipo de receita refere-se, predominantemente, às:

A

receitas de capital.

B

receitas correntes.

C

transferências de capital.

D

operações de crédito.

E

receitas de capital intraorçamentárias.

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Q977997

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977997 Administração Financeira e Orçamentária

É permitida, de acordo com a legislação, para as despesas contratuais e outras, sujeitas a parcelamento, a emissão de empenho do tipo:

A

global.

B

estimativo.

C

ordinário.

D

simples.

E

desmembrado.

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Q977998

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Endocrinologia |

Q977998 Administração Financeira e Orçamentária

Na codificação: 3.3.90.18.00, pode-se identificar uma determinada classificação da despesa por natureza, sendo sua identificação pelos dígitos e seus correspondentes níveis. O 1° digito identifica a Categoria Econômica, o 2° digito identifica o Grupo de Despesa, o 3° e 4° dígitos identificam a Modalidade de Aplicação, o 7° e 8° dígitos identificam o Subelemento da Despesa. O 5° e 6° dígitos são responsáveis por indicar o nível de despesa denominado:

A

função da despesa.

B

aplicação da despesa.

C

elemento de despesa.

D

execução da despesa.

E

fonte da despesa.

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Q977999

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q977999 Administração Financeira e Orçamentária

Receitas públicas, em sentido amplo, são ingressos de recursos financeiros nos cofres públicos, que se desdobram em receitas orçamentárias, quando representam disponibilidades de recursos financeiros para o erário, e ingressos extraorçamentários, quando representam:

A

receitas de serviços.

B

transferências correntes.

C

contribuições.

D

receitas correntes intraorçamentárias.

E

apenas entradas compensatórias.

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Q978000

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Provas: COSEAC - 2019 - UFF - Administrador | COSEAC - 2019 - UFF - Analista de Tecnologia da Informação | COSEAC - 2019 - UFF - Auditor | COSEAC - 2019 - UFF - Economista | COSEAC - 2019 - UFF - Enfermeiro | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Elétrica | COSEAC - 2019 - UFF - Engenheiro - Eletrônica | COSEAC - 2019 - UFF - Biólogo | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico | COSEAC - 2019 - UFF - Nutricionista | COSEAC - 2019 - UFF - Assistente Social | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Clínica | COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho | COSEAC - 2019 - UFF - Farmacêutico - Bioquímico | COSEAC - 2019 - UFF - Publicitário | COSEAC - 2019 - UFF - Técnico em Assuntos Educacionais | COSEAC - 2019 - UFF - Bibliotecário - Documentalista | COSEAC - 2019 - UFF - Arquivista | COSEAC - 2019 - UFF - Médico - Anatomia Patológica |

Q978000 Administração Financeira e Orçamentária

De acordo com a Lei 4.320/64, o ato da repartição competente verificar a procedência do crédito fiscal e a pessoa que lhe é devedora, e inscrever o débito desta, é a definição para o estágio da receita pública denominado de:

A

recolhimento

B

recebimento.

C

previsão.

D

lançamento.

E

arrecadação.

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Q980851

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980851 Segurança e Saúde no Trabalho

Ocupação é um conceito sintético não natural, artificialmente construído pelos analistas ocupacionais; o que existe no mundo concreto são as atividades exercidas pelo cidadão em um emprego ou outro tipo de relação de trabalho (autônomo, por exemplo). De acordo com a Classificação Brasileira de Ocupações – CBO, a definição de ocupação é o(a):

A

indicador matricial para contratação de pessoal.

B

conjunto de habilidades relacionadas aos cargos.

C

base qualitativa para avaliação de desempenho por competências.

D

ato de realizar as tarefas relacionadas às funções no trabalho.

E

agregação de empregos ou situações de trabalho similares quanto às atividades realizadas.

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Q980852

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980852 Segurança e Saúde no Trabalho

Na Classificação Brasileira de Ocupações – CBO, o conceito de competências tem duas dimensões. São elas:

A

nível e domínio.

B

competência e habilidade.

C

conhecimento e atitude.

D

meta e desempenho.

E

conhecimento e desempenho.

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Q980853

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980853 Segurança e Saúde no Trabalho

A Classificação Brasileira de Ocupações – CBO é, ao mesmo tempo, enumerativa e uma classificação descritiva. A função descritiva é utilizada em atividades em que informações de conteúdo do trabalho sejam requeridas. São elas:

A

na relação anual de informações sociais - Rais, na elaboração de currículos, na avaliação de formação de profissionais, no cadastro geral de empregados e desempregados - Caged, na avaliação de formação de profissionais.

B

nos serviços de recolocação de trabalhadores, no censo demográfico, na avaliação de formação de profissionais, na elaboração de currículos, nas escolas e nos serviços de imigração.

C

nos serviços de recolocação de trabalhadores, na elaboração de currículos, na avaliação da formação de profissionais, nas atividades educativas das empresas e dos sindicatos, nas escolas e nos serviços de imigração.

D

na relação anual de informações sociais - Rais, no censo demográfico, na avaliação de formação de profissionais, nas atividades educativas das empresas e dos sindicatos, nas escolas e nos serviços de imigração.

E

na relação anual de informações sociais - Rais, na elaboração de currículos, na avaliação de formação de profissionais, no cadastro geral de empregados e desempregados - Caged, nas escolas e nos serviços de imigração.

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Q980854

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980854 Segurança e Saúde no Trabalho

Os Grandes Grupos Ocupacionais – GG, conforme a Classificação Brasileira de Ocupações – CBO, formam o nível mais agregado da classificação. Comportam dez conjuntos agregados por nível de competência e similaridade nas atividades executadas. Os técnicos de nível médio estão no:

A

GG2.

B

GG3.

C

GG4.

D

GG5.

E

GG6.

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Q980855

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980855 Segurança e Saúde no Trabalho

No Brasil, a legislação sobre acesso de pessoas com deficiência ao trabalho entrou em vigor há mais de 14 anos, mais precisamente na Lei nº 8.112, de 11 de dezembro de 1990, que define em até 20% o percentual de vagas em concursos públicos; a reserva de vagas para o setor privado surgiu posteriormente, e está prescrita na Lei nº 8.213, de 24 de julho de 1991, que dispõe sobre os planos e benefícios da Previdência, art. 93, e prescreve que a empresa com 100 (cem) ou mais empregados está obrigada a preencher de 2% (dois por cento) a 5% (cinco por cento) dos seus cargos com beneficiários reabilitados ou pessoas portadoras de deficiência, habilitadas, na seguinte proporção:

A

até 100 empregados - 2%; de 101 a 400 - 3%; de 401 a 500 - 4%; e, de 500 em diante - 5%.

B

até 100 empregados - 2%; de 101 a 500 - 3%; de 501 a 1000 - 4%; e, de 1000 em diante - 5%.

C

até 100 empregados - 2%; de 101 a 400 - 3%; de 401 a 1000 - 4%; e, de 1000 em diante - 5%.

D

até 200 empregados - 2%; de 201 a 500 - 3%; de 501 a 1000 - 4%; e, de 1000 em diante - 5%.

E

até 200 empregados - 2%; de 201 a 400 - 3%; de 401 a 500 - 4%; e, de 500 em diante - 5%.

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Q980856

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980856 Psicologia

A violência no ambiente de trabalho implica em custos consideráveis para os indivíduos em termos de saúde, em relação a seu emprego, e para a organização, dado o impacto causado pelo absenteísmo, baixa na produtividade e rotatividade de pessoal. O combate à violência no trabalho traz benefícios ao indivíduo, à organização e à sociedade como um todo. Leyman, citado por Guimarães e Rimoli, descreve o fenômeno mobbing como:

A

conflito cuja ação visa a manipulação da pessoa no sentido não amigável.

B

agressão física e verbal cometida por empregadores.

C

sofrimento psíquico decorrente de violência no trabalho.

D

agressão no ambiente de trabalho, tendo como alvo os funcionários vulneráveis.

E

conflito que prejudica o desempenho das equipes de trabalho.

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Q980857

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980857 Psicologia

Segundo Leyman, citado por Guimarães e Rimoli, o mobbing pode ser analisado por três grupos de comportamentos em que há manipulação da vítima no que se refere:

A

à autoestima, à reputação e ao desempenho.

B

à comunicação, à reputação e ao trabalho.

C

ao desempenho, à autoestima e ao trabalho.

D

à comunicação, à reputação e à autoestima.

E

ao desempenho, à reputação e ao trabalho.

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Q980858

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980858 Psicologia

Para um diagnóstico mais completo sobre a existência do mobbing no plano individual, de acordo com Guimarães e Rimoli, é recomendável aplicar, além do Leymann Inventory of Psychological Terrorization – LIPT, uma:

A

dinâmica de grupo, podendo ser complementada pelo Questionário de Saúde Geral de Goldberg.

B

entrevista psicológica individual, podendo ser complementada por reunião em grupo vivencial.

C

entrevista psicológica individual, podendo ser complementada pelo Teste de Apercepção Temática - TAT.

D

entrevista psicológica individual, podendo ser complementada pelo Questionário de Saúde Geral de Goldberg.

E

entrevista psicológica individual, podendo ser complementada por reunião em forma de grupo informativo.

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Q980859

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980859 Psicologia

Devem ser excluídas do diagnóstico de mobbing, segundo Guimarães e Rimoli, as seguintes situações:

A

realização de comentários injuriosos, competitividade empresarial existente, ter um mau dia, manter conflito com um colega e sofrer por causa de um chefe perfeccionista.

B

estresse causado pela premência de tempo na execução de algum trabalho, não atribuição de tarefas, ter um mau dia, manter conflito com um colega e sofrer por causa de um chefe perfeccionista.

C

estresse causado pela premência de tempo na execução de algum trabalho, competitividade empresarial existente, discriminação de salários, manter conflito com um colega e sofrer por causa de um chefe perfeccionista.

D

estresse causado pela premência de tempo na execução de algum trabalho, competitividade empresarial existente, ter um mau dia, manter conflito com um colega e sofrer por causa de um chefe perfeccionista.

E

estresse causado pela premência de tempo na execução de algum trabalho, competitividade empresarial existente, ter um mau dia, manter conflito com um colega e não atribuição de tarefas.

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Q980860

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980860 Psicologia

Baseando-se nas pesquisas conduzidas por Maslach e Freudnberger, Castro e Zanelli definem a síndrome de burnout como um fenômeno multidimensional que compreende um conjunto de três variáveis ou dimensões essenciais que especificam e demarcam tal fenômeno. São elas:

A

estresse, despersonalização, e diminuição da autoestima.

B

exaustão emocional, estresse, e diminuição da realização pessoal.

C

exaustão emocional, despersonalização, e estresse.

D

exaustão emocional, despersonalização, e diminuição da realização pessoal.

E

exaustão emocional, estresse, e diminuição da autoestima.

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Q980861

Ano: 2019 Banca: COSEAC Órgão: UFF Prova: COSEAC - 2019 - UFF - Psicólogo - Organizacional e do Trabalho |

Q980861 Psicologia

Castro e Zanelli especificam o conjunto de estressores que desencadeiam o burnout, como as ocorrências relacionadas às altas demandas de trabalho e àquelas relacionadas a poucos recursos. Em relação às altas demandas de trabalho, são especificadas as seguintes ocorrências:

A

aumento de carga de trabalho, pressão de tempo, aumento da complexidade do trabalho, papel conflitante, e ambiguidade de papéis.

B

não atribuição de responsabilidade, pressão de tempo, aumento da complexidade do trabalho, papel conflitante, e ambiguidade de papéis.

C

aumento de carga de trabalho, não atribuição de responsabilidade, aumento da complexidade do trabalho, papel conflitante, e ambiguidade de papéis.

D

aumento de carga de trabalho, pressão de tempo, não atribuição de responsabilidade, papel conflitante, e ambiguidade de papéis.

E

aumento de carga de trabalho, pressão de tempo, aumento da complexidade do trabalho, papel conflitante, e não atribuição de responsabilidade.

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Questões de Concurso Público UFF 2019 para Psicólogo - Organizacional e do Trabalho

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