Questões de Concurso Público Prefeitura de Camaragibe - PE 2024 para Guarda Municipal
Foram encontradas 7 questões
Julgue o item a seguir.
Os funcionários pertencentes ao quadro da Brigada
ROMU têm jurisdição para atuar fora dos limites
territoriais do município de Camaragibe. Isso porque, na
realidade, seus membros podem realizar operações ou
intervenções em áreas adjacentes ou em outros
municípios, ampliando assim sua capacidade de resposta
a situações de emergência que possam ocorrer além das
fronteiras municipais.
Julgue o item a seguir.
A Brigada ROMU tem competências específicas definidas
pela lei municipal, incluindo a colaboração com órgãos de
segurança pública, o apoio a outras brigadas da Guarda
Municipal, a proteção da população, o auxílio em grandes
eventos, a garantia do atendimento de ocorrências
emergenciais, entre outras, conforme disposto pelo artigo
2º. Além disso, a regulamentação das atividades
operacionais, subordinação e procedimentos dos
integrantes da Brigada ROMU deve seguir os manuais de
serviço e operacionais da Guarda Municipal de
Camaragibe, conforme estabelecido pelo artigo 3º da lei
municipal.
Julgue o item a seguir.
Os integrantes da Brigada de Ronda Operacional
Municipal (ROMU) devem preencher requisitos
específicos para fazer parte da equipe, incluindo ter
flexibilidade de horários, no mínimo três anos de efetivo
exercício no cargo de Guarda Municipal e disposição para
o trabalho em equipe, conforme estabelecido pelo § 2º do
artigo 1º da referida lei municipal.
Julgue o item a seguir.
Uma das características da Brigada de Ronda
Operacional Municipal (ROMU) de Camaragibe, ao
contrário do que se possa presumir, é não possuir
autonomia para definir suas próprias diretrizes de
atuação. Na verdade, suas atividades e procedimentos
operacionais são rigidamente estabelecidos pelo
Comando da Guarda Municipal, o que pode limitar sua
eficácia em situações específicas.
Julgue o item a seguir.
Os integrantes da Brigada de Ronda Operacional
Municipal (ROMU) não recebem treinamento
especializado em gerenciamento de crises, controle de
distúrbios civis ou mediação de conflitos. Na verdade, seu
treinamento se concentra principalmente em
procedimentos operacionais padrão, sendo a ênfase em
habilidades de negociação e resolução pacífica de
conflitos ofertada de acordo com a Lei Municipal
13.022/2014 apenas para os funcionários que
demonstrarem interesse na função.