Questões UFMS 2014 para Pedagogo

Ano: 2014 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFMS Prova: INSTITUTO AOCP - 2014 - UFMS - Pedagogo |

Q1330437 Psicologia

Para se identificar a cultura de uma organização Deal e Kennedy (apud Schein, 2001) sugerem dois tipos de análise: aspectos que podem ser vistos de fora e aspectos relacionados a questões internas.

Com relação a este último aspecto, podemos citar

estudar o ambiente físico: o orgulho que as organizações têm de si próprias.

ler o que a organização fala de sua própria cultura: os relatórios, entrevistas e reportagens fornecem bons indícios de como a organização se vê.

entrevistar as pessoas sobre história da organização, como foi seu começo, que tipos de pessoas trabalham na organização, crescimento, que tipo de lugar é aquele para se trabalhar.

entender o sistema de progressão de carreiras, o que faz um empregado ser promovido.

observar como as pessoas usam seu tempo e comparar o que dizem com o que fazem.

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Q1330438

Ano: 2014 Banca: INSTITUTO AOCP Órgão: UFMS Prova: INSTITUTO AOCP - 2014 - UFMS - Pedagogo |

Q1330438 Psicologia

A cultura organizacional é constituída a partir de alguns ritos. Entre eles os ritos de degradação, que é usado para

dissolver identidades sociais e retirar seu poder, como nos casos de demissão, afastamento de um alto executivo, “encostar alguém”, denunciar falhas/ incompetências publicamente.

introdução ou retreinamento de pessoal.

celebração pública de resultados positivos.

restaurar o equilíbrio em relações sociais perturbadas, reduzindo os níveis de conflitos e agressão, como nos processos de negociação coletiva.

recarregar e reviver sentimentos comuns e manter as pessoas comprometidas com o sistema social.

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Questões de Concurso Público UFMS 2014 para Pedagogo

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