Benefícios sociais constituem a remuneração indireta conced...

A alternativa correta é a B - restaurante no local de trabalho.

Vamos entender melhor por que essa é a resposta certa, e também por que as outras alternativas estão incorretas.

Tema da questão:

A questão aborda a classificação de benefícios sociais concedidos aos funcionários pelas organizações, dividindo-os em três categorias principais: benefícios assistenciais, benefícios recreativos e benefícios supletivos. É importante entender cada uma dessas categorias para responder corretamente.

Classificações de benefícios sociais:

• Benefícios assistenciais: Focados em segurança e previdência para o funcionário e sua família.
• Benefícios recreativos: Destinados a proporcionar condições físicas e psicológicas de repouso, diversão e recreação.
• Benefícios supletivos: Oferecem facilidades, conveniências e utilidades para melhorar a qualidade de vida do funcionário.

Justificando a alternativa correta (B):

Restaurante no local de trabalho é classificado como um benefício supletivo porque se trata de uma facilidade oferecida aos funcionários para melhorar a qualidade de vida no ambiente de trabalho. Ele proporciona uma conveniência ao evitar que os funcionários precisem sair para buscar refeições, o que pode economizar tempo e melhorar a alimentação diária.

Analisando as alternativas incorretas:

• A - Creche para filhos de funcionários: Este é um benefício assistencial, pois está diretamente ligado à segurança e bem-estar da família do funcionário.
• C - Seguro de vida em grupo: Também um benefício assistencial, pois oferece segurança financeira para a família do funcionário em caso de falecimento.
• D - Complementação de aposentadoria: Este é um benefício assistencial, uma vez que visa garantir maior segurança financeira no período de aposentadoria.
• E - Empréstimos financeiros: Classificado como um benefício supletivo, pois proporciona uma conveniência financeira ao funcionário, mas não se encaixa tão bem quanto o restaurante no local de trabalho para essa questão específica.

Portanto, a melhor resposta para a classificação de benefício supletivo é realmente a alternativa B - restaurante no local de trabalho.

Os benefícios supletivos são os tipos de serviços que a empresa oferece com foco em proporcionar facilidade e comodidade. São os serviços que proporcionam aos colaboradores diversas facilidades, utilidades para ajudar aumentar a qualidade de vida, restaurante na empresa, ônibus fretado, flexibilidade de horários são alguns benefícios deste tipo.