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Q762334
Administração Geral Processo Decisório ,
Ano: 2015 Banca: FGV Órgão: Prefeitura de Cuiabá - MT Prova: FGV - 2015 - Prefeitura de Cuiabá - MT - Especialista em Saúde - Administrador Hospitalar |
Q762334 Administração Geral
Uma Organização é um sistema de decisões no qual todos os atores organizacionais participam de forma consciente, optando entre decisões mais ou menos racionais que variam em função de elementos diversos, como personalidade e motivação. Em função dos elementos de tomada de decisão que movem os trabalhadores em suas organizações, analise as afirmativas a seguir. I. A teoria clássica da administração admite que as decisões são tomadas em função de incentivos financeiros. II. A teoria das relações humanas defende que as decisões variam em função de necessidades e valores pessoais. III. O homo economicus, segundo a definição de McGregor, era aquele capaz de tomar decisões em função do benefício da empresa. Assinale:
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III. era movido pelo dinheiro, controlável e utilitarista, dotado de racionalidade absoluta. (FALSA)

Abordagem Clássica

1.Administração Científica

-Homo economicus: o home é motivado e incentivado por estímulos salariais.

2.Fordismos

-Linha de montagem móvel, mecanização do processo, jornada de trabalho de 8h e aumentos salariais

3.Administração clássica

-Departamentalização, funções do administrador (Organizar, comandar, coordenar e contrlar)

Teoria das Relações Humanas

-Estudo das condições de trabalho e produtividade dos trabalhadores;

-Importância das relações humanas (integração social);

-Homem social: as pessoas são motivadas pela necessidade de reconhecimento, de aprovação social e participação nas atividades dos grupos sociais nos quais convivem.

III. Misturaram os conceitos.

*Homo economicus - racional e baseado nos ganhos financeiros; Abordagem Clássica.

*Mc Gregor - Teoria X e Y, Teoria Comportamental.

*Tomar decisões de acordo com algum benefício da empresa- "cui bono" das "tipologias de organização" -Blau Scoth.

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