Você no desempenho da sua função deve:  

Vamos analisar a questão e as alternativas apresentadas, identificando o que é esperado de um profissional ao desempenhar sua função em uma organização.

Alternativa Correta: B - Ser simpático

A alternativa correta é ser simpático. Isso porque a simpatia é uma característica essencial no ambiente organizacional. Ser simpático envolve ser amigável, acessível e ter uma atitude positiva, o que facilita a comunicação, melhora o clima organizacional e promove um ambiente de trabalho mais harmonioso e produtivo. Profissionais simpáticos têm mais facilidade em estabelecer boas relações interpessoais e em trabalhar em equipe, o que é fundamental para o sucesso individual e coletivo.

Alternativas Incorretas:

A - Ser arrogante: Ser arrogante não é uma característica desejável no ambiente de trabalho. A arrogância pode gerar conflitos, diminuir a colaboração entre colegas e afetar negativamente o clima organizacional.

C - Agir com desprezo: Agir com desprezo demonstra falta de respeito e consideração pelos outros. Tal atitude prejudica as relações interpessoais e pode levar a um ambiente de trabalho tóxico e improdutivo.

D - Imitar as pessoas: Imitar as pessoas pode ser visto como uma falta de autenticidade e individualidade. No ambiente de trabalho, é importante ser autêntico e agir de acordo com seus próprios valores e princípios.

E - Ser intolerante: Ser intolerante implica em não aceitar as diferenças e divergir sem abertura para o diálogo. A intolerância pode gerar conflitos e dificultar a convivência e a cooperação entre colegas.

Em resumo, a questão aborda a importância das habilidades interpessoais no ambiente de trabalho. Ser simpático é fundamental para promover um bom clima organizacional e facilitar a colaboração e a comunicação entre os membros da equipe.