Um gestor de recursos humanos descobre que um dos seus subor...

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Ano: 2024 Banca: Instituto Access Órgão: CEASA-ES Provas: Instituto Access - 2024 - CEASA-ES - Auxiliar Administrativo | Instituto Access - 2024 - CEASA-ES - Motorista |

Q2568502 Gestão de Pessoas

Um gestor de recursos humanos descobre que um dos seus subordinados está utilizando recursos da empresa para realizar atividades pessoais durante o expediente. Ele conhece bem o funcionário e sabe que ele está passando por dificuldades financeiras. No que se refere a abordagem ética do gestor nessa situação, assinale a alternativa correta.

Ignorar o comportamento, já que o funcionário está passando por dificuldades financeiras.

Conversar com o funcionário para entender melhor sua situação e oferecer ajuda adequada.

Demitir o funcionário imediatamente para evitar precedentes no ambiente de trabalho.

Aproveitar a situação para pressionar o funcionário a trabalhar mais horas extras sem remuneração.

Denunciar o funcionário para evitar problemas legais para a empresa.

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Corra ou fique para trás!

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