Ao implementar uma Política de Avaliação de Desempenho, um p...

Letra D

Escalas de Mensuração com Âncora Comportamental – Combinação entre a escala gráfica e o método de incidentes críticos. Classifica-se o avaliado com itens dentro de uma escala, mas os pontos são definidos a partir de comportamentos reais no cargo e não descritores gerais ou traços. Assim , tem-se comportamentos no trabalho definitivos, observáveis e mensuráveis. Exemplos: planeja, executa...

Acertei por exclusão, não sou psicólogo, sou da área de administração.

A palavra chave é "incidentes críticos", quando a avaliação se dá por fatos muito positivos ou muito negativos apresentados pelo avaliado. A única alternativa correlacionada aos incidentes críticos é a alternativa D.

ora ora temos um xeroque romes aqui

Incidentes Críticos

EXTREMOS DE DESEMPENHO

Incidente crítico é algo que não está no padrão.

Métodos de incidentes críticos

Esse é um método bastante simples e de fácil construção. Para cada cargo são descritas algumas características ou seja, que levam a um desempenho excelente ou negativo.

Fonte: administração geral para concursos - Rodrigo Rennó