Teleconferência, sistemas de videocomunicação, comunicação e...

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LETRA D

 

As equipes virtuais transmitem e recebem informações entre locais distantes através do uso intensivo da Tecnologia da Informação.
O trabalho virtual muda profundamente hábitos arraigados de trabalho em equipe.

 

https://www.rhportal.com.br/artigos-rh/equipes-virtuais/

 

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Equipes Informais são os que nascem da necessidade de interação social dentro da empresa.

 

Equipes Virtuais referem-se a impessoalidade que alguns meios de comunicação possuem.

Equipes Virtuais são profissionais que trabalham juntos a distância por meio da internet e de outros recursos de comunicação eletrônica, para que possam atingir seus objetivos comuns. Elas são apresentadas pelo meio online, onde os membros da equipe utilizam diversas ferramentas como videoconferências, correios eletrônicos e até mesmo redes sociais. Geralmente, os participantes das reuniões virtuais estão vendo o mesmo tema ou assunto, onde há uma maior flexibilidade por parte desses participantes e assim, há uma maior rapidez na tomada de decisão.


Anne Powell e Gabriele Piccoli definem equipes virtuais como "grupos de trabalhadores geograficamente dispersos reunidos por tecnologia de informação para realizar uma ou mais tarefas organizacionais".


Essa definição foi ampliada por Ale Ebrahim, o qual adicionou que as equipes virtuais são geralmente pequenos grupos temporários, que consistem em "Knowledge workers" (Trabalhador do conhecimento).


Membros de equipes virtuais se comunicam eletronicamente e podem até nunca se encontrar face a face. Isto tornou-se possíveis graças a proliferação de tecnologia de fibra óptica que aumentou significativamente a possibilidade de comunicações com um custo menor. Equipes virtuais permitem às empresas adquirir os melhores talentos sem restrições geográficas.




Equipe virtual >>> indivíduos estão separados fisicamente, mas estão unidos pela TI (Tecnologia da Informação)

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