Quem pode ser o responsável pelo SESMT (Serviço Especializad...

A alternativa D é a correta.

Vamos entender o porquê:

A Norma Regulamentadora Nº 4 estabelece diretrizes para a composição e funcionamento do SESMT (Serviço Especializado em Segurança e Medicina do Trabalho). É importante destacar que o SESMT é formado por profissionais com diferentes níveis de especialização, como Engenheiros de Segurança do Trabalho, Médicos do Trabalho, Técnicos de Segurança do Trabalho, entre outros.

Alternativa D: "No SESMT não há chefia; cada um tem sua responsabilidade e autonomia." Esta é a resposta correta. A NR-4 não determina uma hierarquia rígida dentro do SESMT, mas sim que cada profissional deve atuar de acordo com suas responsabilidades específicas, garantindo a autonomia necessária para o cumprimento de suas funções. Isso é essencial para que cada especialista possa contribuir de forma efetiva na promoção da segurança e saúde no ambiente de trabalho.

Agora, vamos analisar por que as outras alternativas estão incorretas:

Alternativa A: "Qualquer pessoa designada pela empresa pode ser o chefe do SESMT." Esta afirmação é incorreta porque a NR-4 não prevê que qualquer pessoa, sem a devida qualificação, possa atuar como chefe do SESMT. As atividades e responsabilidades do SESMT devem ser conduzidas por profissionais devidamente habilitados.

Alternativa B: "Se houver Engenheiro de Segurança do Trabalho no quadro, ele deve ser designado para tal." Esta alternativa está errada porque, embora o Engenheiro de Segurança do Trabalho tenha um papel importante no SESMT, a NR-4 não obriga que ele seja o chefe. A função de liderança não está especificada para uma profissão específica dentro da norma.

Alternativa C: "O empregador poderá escolher qualquer pessoa dentre os membros do SESMT." Similar à alternativa A, esta afirmação não está adequada, pois a escolha de liderança no SESMT não é um critério aleatório ou de conveniência, mas sim baseado na qualificação e na autonomia para realizar as atividades com responsabilidade.

Alternativa E: "A chefia deve ser compartilhada entre os profissionais de Nível Superior." Esta opção está incorreta porque a NR-4 não estabelece que a gestão do SESMT deve ser compartilhada especificamente entre profissionais de nível superior. A norma enfatiza a atuação integrada e coordenada dos profissionais, mas sem criar uma chefia compartilhada formal.

É fundamental compreender que o SESMT foi estruturado para garantir que cada especialista contribua com suas competências específicas, visando sempre a melhoria das condições de segurança e saúde no trabalho.

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4.3.4 O SESMT deve ser coordenado por um dos profissionais integrantes deste serviço.

gab D

Discordo do gabarito. no SESMT existe coordenação, vejo que é sim uma forma de hierarquia, senão a norma não mencionaria.

Também não concordo com o gabarito, pois a norma não diz exatamente qual profissional chefiará, mas menciona que será um dos que compõe o SESMT.

4.3.2 O SESMT deve ser COMPOSTO por

• Médico do trabalho;
• Engenheiro de segurança do trabalho;
• Técnico de segurança do trabalho;
• Enfermeiro do trabalho e
• Auxiliar/técnico em enfermagem do trabalho.

4.3.4 O SESMT deve ser coordenado por um dos profissionais integrantes deste serviço.

os próprios caras que elaboram a questão não estudam kkk

como existe autonomia? isso não existe em nenhuma empresa, o gabarito está errado