O programa 5s está pautado em cinco palavras que representam...
- Gabarito Comentado (1)
- Aulas (2)
- Comentários (3)
- Estatísticas
- Cadernos
- Criar anotações
- Notificar Erro
Gabarito comentado
Confira o gabarito comentado por um dos nossos professores
Alternativa correta: E - Errado
O Programa 5S é uma metodologia de origem japonesa que visa melhorar a organização, a limpeza e a disciplina no ambiente de trabalho, contribuindo para o aumento da produtividade e da qualidade. Ele é baseado em cinco conceitos fundamentais, conhecidos como "sensos". Esses conceitos são mais do que meras questões filosóficas; eles envolvem práticas concretas e ações específicas que devem ser implementadas no dia a dia das organizações.
Os cinco sensos do Programa 5S são:
1. Seiri (Utilização): Refere-se ao senso de organização, que consiste em eliminar do ambiente tudo o que não é necessário para o trabalho. Isso ajuda a reduzir a desordem e a criar um ambiente mais eficiente.
2. Seiton (Ordenação): Este senso está relacionado à organização sistemática. A ideia é arrumar os itens de forma que sejam fáceis de encontrar e acessar, o que poupa tempo e esforço.
3. Seiso (Limpeza): Enfatiza a importância da limpeza no local de trabalho. Um ambiente limpo não só melhora a aparência, mas também previne acidentes e a deterioração dos equipamentos.
4. Seiketsu (Padronização): Este senso está ligado à padronização das práticas de trabalho, garantindo que os três primeiros S sejam mantidos. É a criação de normas e procedimentos para sustentar a organização, a ordem e a limpeza.
5. Shitsuke (Disciplina): Refere-se à autodisciplina e ao compromisso de seguir os padrões estabelecidos. Este senso é crucial para a sustentabilidade do programa no longo prazo.
Portanto, a afirmação de que o Programa 5S está pautado em cinco palavras que representam sensos limitados apenas a questões filosóficas é errada. Os sensos do 5S envolvem ações práticas e têm um impacto direto e tangível no ambiente de trabalho, visando melhorias contínuas e reais no dia a dia das organizações.
Se tiver mais alguma dúvida ou precisar de outras explicações, estou à disposição para ajudar!
Clique para visualizar este gabarito
Visualize o gabarito desta questão clicando no botão abaixo
Comentários
Veja os comentários dos nossos alunos
GABARITO: ERRADO
A metodologia 5S é focada na organização de empresas e conquista da qualidade total. O 5S é baseado em Seiri (utilização), Seiton (organização), Seiso (limpeza), Seiketsu (normalização) e Shitsuke (disciplina). Ele funciona de maneira prática, direcionando esforços em cinco níveis diferentes, com o objetivo de fazer com que a empresa alcance um alto nível de atuação.
FONTE: https://rockcontent.com/blog/metodologia-5s/
"Mas os que esperam no senhor, renovarão as suas forças, subirão com asas como águias, correrão e não se cansarão, caminharão e não se fatigarão." Isaías 40:31
A questão em análise exige que tenhamos conheçamos os cinco sensos da programa 5S e sua utilidade para organizações. Vejamos o que está envolvido na referida metodologia e indiquemos, ao final, qual o gabarito da questão.
MÉTODO 5S (sensos) DE MELHORIA CONTINUA
Essa metodologia voltada para a mudança no local de trabalho através do fortalecimento de valores, crenças e práticas capazes de melhorar saúde, segurança e produtividade por meio do cuidado com o seu ambiente de trabalho, aí entram os 5S, que significam:
◼ Seiri: senso de utilização; envolve organização para evitar perda de tempo;
◼ Seiton: senso de ordenação; significa ter um local adequado para cada documento;
◼ Seiso: senso de limpeza; envolve a manter o ambiente devidamente limpo;
◼ Seiketsu: senso de saúde; trata-se de um senso individual de higiene;
◼ Shitsuke: senso de disciplina; envolve realizar tudo o que for necessário, como habitual
Como vemos, a metodologia 5S não se limita a questões unicamente filosóficas, mas possui grande valor prático.
Tendo falado sobre a metodologia dos 5S, concluímos que a questão está incorreta.
GABARITO: ERRADO
SEIRI: se refere a evitar o que for desnecessário, ou o “Senso de
Utilização”. Ao separar aquilo que é realmente necessário ao trabalho
daquilo que é supérfluo, ou desnecessário, passando-o para outros que
possam fazer uso dele ou simplesmente descartando, conseguimos
melhorar a arrumação e dar lugar ao novo.
SEITON: significa deixar tudo em ordem, ou o “Senso de Organização”. É
literalmente arrumar tudo, deixar as coisas arrumadas e em seu devido
lugar para que seja possível encontrá-las facilmente sempre que
necessário. Assim, evita-se o desperdício de tempo e energia.
SEISO: significa manter limpo, ou o “Senso de Limpeza”. Agora que
você já tirou tudo que era desnecessário e deixou tudo em ordem, é
preciso manter assim.
SEIKETSU: zelar pela saúde e higiene, ou “Senso Higiene”. Não adianta
nada mantermos o local de trabalho limpo se não cuidarmos de nossa
higiene pessoal também.
SHITSUKE: “Senso de Disciplina”. Este conceito é um pouco mais
abrangente do que o significado ao qual estamos acostumados de
seguir as normas. Ele se refere também ao caráter do indivíduo que
deve ser honrado, educado e manter bons hábitos.
Fonte: Prof. Fábio Arruda (QC)
Clique para visualizar este comentário
Visualize os comentários desta questão clicando no botão abaixo