De acordo com os conceitos e informações utilizados por Lima...

Nunca ouvi falar em ''Ipsativas''.

Medidas ipsativas são um tipo de medida de avaliação em que o indivíduo é solicitado a fazer escolhas e comparações dentro de um conjunto de itens ou características. Nessas medidas, o foco está na comparação entre diferentes aspectos do próprio indivíduo, e não em comparações com outros indivíduos.

Ao responder a uma medida ipsativa, o indivíduo é apresentado a várias declarações, características ou atributos e é solicitado a classificar ou ordenar essas opções com base em sua preferência, importância ou semelhança consigo mesmo. Cada item é comparado com os demais itens dentro do conjunto, e o indivíduo atribui uma pontuação ou ordem de acordo com sua percepção pessoal.

Uma característica importante das medidas ipsativas é que elas não fornecem informações absolutas sobre o indivíduo em relação a uma característica específica, mas sim sobre suas preferências ou prioridades relativas entre as opções apresentadas. Em outras palavras, o foco é na estrutura de preferências ou prioridades do indivíduo, em vez de medir o nível absoluto de uma característica em relação a outras pessoas.

Um exemplo comum de medida ipsativa é a escala de preferência ou importância, em que o indivíduo é solicitado a classificar uma lista de itens de acordo com sua ordem de preferência ou importância pessoal. Também pode ser usado em testes de personalidade baseados em avaliações de traços, em que o indivíduo é solicitado a fazer comparações e escolhas entre diferentes declarações que descrevem aspectos de sua personalidade.

As medidas ipsativas são frequentemente utilizadas em contextos de avaliação de preferências, valores, atitudes ou prioridades individuais, proporcionando insights sobre a estrutura de preferências pessoais e permitindo comparações internas dentro do próprio indivíduo, em vez de comparações externas com outros indivíduos.

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