São vantagens da descentralização, EXCETO: 

Gabarito: Letra A

Ao estudarmos sobre descentralização nas organizações, é importante entender as vantagens e desvantagens desse processo. A descentralização é uma forma de distribuir o poder decisório e as ações em diversos níveis da hierarquia organizacional. Isso significa que, em vez de concentrar as decisões em um ponto central, a alta administração delega autoridade para gerentes ou unidades de negócios mais próximos do ponto onde as decisões precisam ser tomadas.

Agora, vamos analisar porque a alternativa A é a correta, isto é, não é uma vantagem da descentralização. A frase "Os gerentes se distanciam mais do ponto onde as decisões devem ser tomadas." sugere um cenário onde os gerentes ficariam menos envolvidos no processo decisório, o que é o contrário do objetivo da descentralização. Na verdade, a descentralização visa a aproximar os gerentes das áreas operacionais onde as decisões são mais efetivas, já que eles têm um conhecimento mais detalhado e específico das situações locais e dos problemas a serem resolvidos.

As demais alternativas são de fato vantagens da descentralização:

• Alternativa B destaca o aumento da eficiência e da motivação, pois quando os funcionários recebem mais responsabilidades, eles tendem a se sentir mais valorizados e engajados nas tarefas.

• Alternativa C menciona a redução de gastos de coordenação, visto que com maior autonomia, os níveis hierárquicos mais baixos conseguem resolver questões sem a necessidade de constante supervisão ou aprovação de superiores.

• Alternativa D fala sobre a melhoria na qualidade das decisões e a diminuição da sobrecarga das chefias, uma vez que as decisões são distribuídas entre os gerentes, permitindo que as chefias se concentrem em questões estratégicas.

Portanto, essa questão exige do aluno a compreensão de que a descentralização busca promover maior eficiência e agilidade nas decisões, valorizando o julgamento daqueles que estão mais próximos das operações diárias, o que aumenta o envolvimento e accountability de toda a equipe.

Os gerentes se distanciam mais do ponto onde as decisões devem ser tomadas.

A

NA DESCENTRALIZAÇÃO-Decisoes são tomadas por quem EXECUTA!

A alternativa A ("Os gerentes se distanciam mais do ponto onde as decisões devem ser tomadas") está incorreta porque a descentralização visa justamente aproximar a tomada de decisão dos pontos onde as ações ocorrem.

A descentralização significa delegar autoridade e autonomia para níveis hierárquicos mais baixos, permitindo que decisões sejam feitas mais perto dos locais onde os problemas e oportunidades surgem.

Já as outras alternativas apontam corretamente vantagens da descentralização:

✅ Alternativa B: O aumento da eficiência e da motivação ocorre porque os funcionários se sentem mais responsáveis e engajados ao participarem ativamente das decisões.

✅ Alternativa C: Reduz gastos de coordenação, pois evita a burocracia de levar todas as decisões para níveis mais altos.

✅ Alternativa D: Melhora a qualidade das decisões, pois quem está mais próximo da realidade tem mais informações e pode decidir melhor, além de aliviar a sobrecarga dos gestores superiores.