Existe correlação estabelecida entre o tipo de trabalho e o ...

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Q65547 Segurança e Saúde no Trabalho
Existe correlação estabelecida entre o tipo de trabalho e o desenvolvimento de alcoolismo. As funções que demandam maior densidade de atividade mental agem diretamente na gênese da doença, em face do estresse a elas associado. Em contrapartida, o trabalho monótono o faz de forma indireta, por aumentar a possibilidade de depressão reativa.
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Alternativa correta: E - errado

Vamos entender por que a alternativa correta é Errado e como isso se relaciona com a questão de Segurança e Saúde no Trabalho, especialmente no que se refere ao impacto do tipo de trabalho no desenvolvimento de condições como o alcoolismo.

A questão apresentada refere-se à correlação entre o tipo de trabalho e o desenvolvimento de alcoolismo. Ela sugere que funções que exigem maior densidade de atividade mental estariam diretamente ligadas à gênese da doença devido ao estresse e que trabalhos monótonos contribuiriam de forma indireta, aumentando a depressão reativa.

Na prática, afirmar categoricamente que determinados tipos de trabalho causam diretamente o alcoolismo é incorreto. O alcoolismo é uma condição complexa com múltiplos fatores de risco, incluindo genéticos, sociais e ambientais. Enquanto o estresse e a monotonia no trabalho podem ser fatores contribuintes, não se pode afirmar que causem a doença diretamente. Essa complexidade é o que torna a afirmação da questão errada.

Para responder corretamente a essa questão, é necessário compreender que:

  • Estresse no trabalho: Pode ser um fator de risco, mas não é a única causa do alcoolismo.
  • Monotonia e depressão: A monotonia pode levar a estados depressivos, mas novamente, a relação com o alcoolismo não é direta nem exclusiva.
  • Fatores múltiplos e inter-relacionados: O alcoolismo depende de uma combinação de fatores, e não apenas de um contexto específico de trabalho.

Espero que essa explicação tenha esclarecido por que a alternativa correta é Errado, e como os conhecimentos de Segurança e Saúde no Trabalho são aplicados para entender essa questão.

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