Julgue o item a seguir.Em caso de demissão ou exoneração, o/...
Julgue o item a seguir.
Em caso de demissão ou exoneração, o/a assistente
social deverá repassar todo o material técnico, sigiloso ou
não, ao assistente social que vier a substituí-lo/la. Na
impossibilidade de fazê-lo, o material deverá ser lacrado
na presença de um representante ou fiscal do Conselho
Regional de Serviço Social (CRESS), para somente vir a
ser utilizado pelo assistente social substituto, quando
será rompido o lacre, também na presença de um
representante do CRESS.