Sabe-se que as possibilidades de atuação profissional não po...

A alternativa correta é a **B**.

Vamos discorrer sobre o tema da questão e os conhecimentos necessários para resolvê-la. Esta questão aborda a importância de compreender que a atuação profissional está diretamente vinculada às condições e processos em que o trabalho é realizado. Para responder corretamente, é fundamental ter uma visão abrangente da gestão do trabalho e reconhecer as dimensões chave que sustentam essa prática.

**Justificativa da alternativa correta (B):** A alternativa **B** menciona três dimensões essenciais e indissociáveis no contexto da gestão do trabalho: as atividades exercidas pelos/as trabalhadores/as, as condições materiais, institucionais, físicas e financeiras e os meios e instrumentos necessários ao seu exercício. Estas dimensões são cruciais pois abrangem os aspectos práticos, estruturais e de recursos que influenciam diretamente a execução do trabalho de forma ampla e integrada.

**Análise das alternativas incorretas:**

A: A alternativa A menciona autonomia do trabalho, instalações físicas seguras e utilização da teoria social crítica. Embora cada um desses elementos seja importante, eles não abrangem todos os aspectos amplos e integrados da gestão do trabalho, como as condições materiais e institucionais, tornando essa alternativa incompleta.

C: A alternativa C fala sobre controle social arbitrário, educação permanente e carga horária de trabalho. Esses elementos são importantes, mas não cobrem as três dimensões cruciais mencionadas na alternativa correta, especialmente em relação às condições materiais e aos instrumentos necessários ao exercício do trabalho.

D: A alternativa D foca na implementação do plano de cargos, carreiras e salários (PCCS), processo de trabalho assistencialista e condições objetivas de estruturação do espaço institucional. Novamente, embora relevantes, esses pontos não cobrem plenamente as dimensões amplas e essenciais da gestão do trabalho.

E: A alternativa E menciona a mobilização da defesa da assistência social, fragilização do protagonismo dos/as usuários/as e compromisso político e profissional com a classe trabalhadora. Estes aspectos são mais orientados para questões políticas e sociais específicas e não abrangem as dimensões de atividades, condições materiais e meios e instrumentos de trabalho.

Com essas explicações, fica claro que a alternativa **B** é a que melhor responde à questão, pois aborda de maneira integrada e completa as três dimensões indissociáveis da gestão do trabalho.