O tipo de isomorfismo que ocorre quando as organizações ass...

Vamos entender melhor a questão abordada:

Alternativa correta: C - Normativo

A questão trata do conceito de isomorfismo organizacional, que é um tema dentro da Abordagem Sistêmica da Administração. Essa abordagem entende as organizações como sistemas abertos que interagem com o ambiente ao seu redor e, ao longo do tempo, podem sofrer mudanças para se adaptarem e se manterem competitivas.

Isomorfismo refere-se ao processo pelo qual as organizações em um determinado campo se tornam semelhantes umas às outras. Existem três tipos principais de isomorfismo:

• Isomorfismo coercitivo: ocorre devido a pressões formais e informais de outras organizações nas quais uma empresa depende, bem como pressões culturais e sociais.
• Isomorfismo mimético: acontece quando uma organização imita outra, geralmente em situações de incerteza.
• Isomorfismo normativo: trata-se da semelhança entre organizações que resulta de normas e valores compartilhados, geralmente propagados por profissionais e associações na área.

No caso específico da questão, o isomorfismo normativo é o processo pelo qual organizações se tornam semelhantes porque adotam as mesmas normas e valores presentes no ambiente em que estão inseridas. Esse tipo de isomorfismo muitas vezes advém da formação educacional e profissional, onde certos padrões e práticas são disseminados e internalizados pelos membros das organizações.

Portanto, a alternativa C está correta porque descreve precisamente o tipo de isomorfismo em que as organizações se assemelham ao adotar, indiretamente, normas e valores comuns através da influência das práticas profissionais e associações dentro de seu campo.

Qualquer dúvida ou se precisar de mais explicações sobre algum ponto específico, estou à disposição!

GABARITO: letra C

"1. Isomorfismo Mimético – Ocorre quando a incerteza permeia o ambiente ou quando os objetivos organizacionais não estão bem claros. 
Nesse caso, a organização tende a se modelar em outra para se manter legitimada. Ou seja, seguir o líder parece ser a estratégia que a organização adota. Assim, fundamenta-se na adoção, por uma determinada organização, de procedimentos e arranjos já implementados por outras de seu ambiente específico.

2. Isomorfismo Normativo – Acontece quando se tem uma demarcação de condições, métodos e práticas comuns ao exercício de uma ocupação, definidas por meio de um compartilhamento de normas e conhecimentos com outros indivíduos, gerando uma similaridade entre diferentes organizações. Nesse caso, quanto mais similares forem as atividades entre as organizações em um mesmo ambiente e maior for a interação entre profissionais da mesma atividade, mais isomorfismo normativo se terá. Uma forma frequente desse isomorfismo é a profissionalização, sendo o sistema de ensino, em especial as universidades, veículos privilegiados que estabelecem o conjunto de normas, regulamentos e práticas comuns a uma determinada profissão.

3. Isomorfismo Coercitivo – Ocorre por meio de ações impostas pelo Estado ou por crenças simplesmente impostas pelo esquema interpretativo operante no ambiente. Resulta de pressões formais e/ou informais exercidas por uma organização sobre outra em condição de dependência. Implica a adoção “forçada” de formas pelas quais os processos da organização consolidam sua legitimidade institucional no ambiente. Um exemplo claro é quando a subsidiária é obrigada a adotar medidas que sejam adequadas às políticas da matriz."

(Fonte: O Isomorfismo entre Executivos nas Maiores Empresas Brasileiras ⇨ Lilian Bambirra Assis, Juliana Oliveira Andrade, Antônio Carvalho Neto, Betânia Tanure, Alexandre Carrieri – 2010)

(Link ⇨ http://pepsic.bvsalud.org/pdf/gerais/v3n1/v3n1a10.pdf )

Primeira vez que vejo uma banca cobrar conceitos de Isomorfismo.   

Isomorfismo é conceito dado por Porter para determinar o comportamento das empresas no ambiente competitivo. Mas, interpretando o significado dos radicais que  formam a palavra dá pra acertar.

Entao bora la: 
ISO (igual) MORFISMO(forma)= isso a gente já sabe porque o enunciado ja definiu em assemelham-se umas às outras ao longo do tempo, a questão agora é saber qual tipo de isomorfismo se trata, sabemos que é normativo por esta parte:  passam a adotar as mesmas normas e valores.