A gestão de pessoas em uma organização refere-se às política...

Alternativa Correta: B

Na questão apresentada, estamos tratando de Gestão de Pessoas, que se refere às políticas e práticas necessárias para administrar o trabalho daqueles que fazem parte de uma organização. A alternativa correta, portanto, deve exemplificar práticas que são centrais para a gestão de pessoas no ambiente organizacional.

A alternativa B é correta porque se refere a práticas de comunicação, transmissão de conhecimento e retroação intensiva. Esses elementos são fundamentais para a eficácia da gestão de pessoas, pois promovem um ambiente de aprendizado contínuo e feedback, que são essenciais para o desenvolvimento e o alinhamento entre os objetivos individuais e organizacionais.

Agora, vamos analisar por que as outras alternativas estão incorretas:

A - Manter controle sobre as atividades realizadas pelos funcionários em horário fora do trabalho. Esta alternativa está incorreta porque a gestão de pessoas respeita a privacidade e o equilíbrio entre vida pessoal e profissional. Monitorar atividades fora do ambiente de trabalho viola princípios éticos e a liberdade pessoal, que não são práticas recomendadas em uma gestão de pessoas eficaz.

C - Direcionar para formas de religiosidade e manifestações socioculturais dominantes. Esta alternativa também está incorreta, pois pode indicar uma tentativa de imposição cultural ou religiosa. A gestão de pessoas deve promover um ambiente inclusivo e diverso, respeitando a pluralidade e não impondo crenças ou práticas específicas sobre os colaboradores.

D - Estabelecer formas de lazer colaborativo nos ambientes familiares. Apesar de o lazer ser importante, essa alternativa não se encaixa diretamente nas práticas de gestão de pessoas dentro do ambiente organizacional. O foco da gestão está em políticas e práticas que ocorrem principalmente no contexto de trabalho, e não em ambientes familiares.

Espero que a explicação tenha ajudado a compreender melhor o tema da questão e as justificativas para a escolha da alternativa correta.

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